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Hoy día se insiste en la idea de que las mujeres tienen las mismas opurtunidades que los hombres en las sociedades avanzadas. Sin embargo, las mujeres obtienen mejores resultados académicos pero sus posibilidades de lograr un puesto de alta dirección y un salario acorde al mismo es mucho menor que la de los hombres. En este libro se analizan, a través de estudios llevados a cabo durante más de 12 años, las variables que afectan al liderazgo de las mujeres, a sus oportunidades y como esto sucede a nivel global y también en nuestra provincia.