JUAN CARLOS GARCIA QUIÑONES

Análisis de la conciliación en el ámbito laboral donde el autor estudia, tras caracterizar este instituto, la conciliación previa en su doble variante –legal y convencional–, las diversas materias que componen su régimen jurídico y el procedimiento que las desarrolla, desde la solicitud de conciliación hasta la ejecución de la avenencia, pasando por su impugnación. Asimismo, contiene un apartado específico sobre el papel que juega la conciliación en los salarios de tramitación y otro dedicado a verificar los efectos del acuerdo conciliatorio respecto a terceros, específicamente, en relación con el Fondo de Garantía Salarial y el nuevo estado de la situación legal de desempleo; todo ello enriquecido con apuntes sobre Derecho Comparado. Finalmente, incluye un anexo jurisprudencial, un apartado de formularios y un CD-ROM con el texto íntegro de las sentencias reseñadas en el anexo y los formularios relacionados con la conciliación.

Examen de la intensa actividad legislativa en Derecho laboral y en materia de empleo particularmente que en los últimos cinco años ha sacudido España, debido en parte a la escalada en las cifras de desempleo. Desde la Ley 35/2010 hasta la ultima, la Ley 25/2015, de 28 de julio.La escalada de las cifras de desempleo durante la crisis economica en España ha dado lugar a una acusada hiperactividad legislativa en el ambito laboral en los ultimos cinco años sobre la practica totalidad de materias relacionadas directa o indirectamente con el empleo. En este libro se analiza este alud legislativo. En la primera parte del libro se examina, los distintos Textos legales que tienen o han tenido una proyeccion directa o indirecta en materia de politicas activas de empleo, con el punto de inflexion que ha significado en este sentido la Ley 35/2010. Periplo que se cierra, por el momento, con la Ley 25/2015, de 28 de julio, de mecanismo de segunda oportunidad, reduccion de carga financiera y otras medidas de orden social. . Del mismo modo, el bagaje obtenido con el repaso de la normativa implementada sobre politicas activas de empleo durante los años que coinciden con la crisis economica y financiera permite identificar igualmente determinados rasgos que han caracterizado la actuacion del legislador, asi como la individualizacion de algunos interrogantes abiertos en materia de politicas activas de empleo. Aspectos ambos que conforman el contenido de la Parte Segunda. A modo de corolario, dedicamos un apartado final para valorar el estado actual de la cuestion, consecuente con el resultado que arrojan cada uno de los capitulos precedentes.