SUSANA DELGADO GONZALEZ

Herramienta educativa que aborda el área de recursos humanos en la empresa, desarrollando todos los aspectos básicos de la relación laboral así como de la organización y planificación de personal. Esta herramienta educativa incluye: material laboral de alto valor documental y referencial agrupado por categorias, la version educativa de la aplicacion SP NominaPlus y un supuesto global que se desarrolla a traves de casos practicos con la solucion animada paso a paso sobre dicha aplicacion SP NominaPlus. Al comienzo del libro existe un mapa con el esquema de todos los recursos asociados a cada tema.

Herramienta educativa que trata los principales contenidos contables, a través del estudio de las distintas fases contables. El alumno será capaz de iniciarse en el procedimiento contable y tener la capacidad de profundizar en el, una vez fijados los conocimientos previos. El libro esta basado en el estudio practico de la contabilidad, estudiando las situaciones contables mas comunes, a traves de una introduccion teorica, y de una extensa aplicacion practica. Esta herramienta educativa incluye: material de contabilidad de alto valor documental y referencial agrupado por categorias, la version educativa de la aplicacion SP ContaPlus y un supuesto global que se desarrolla a traves de casos practicos con la solucion animada paso a paso sobre dicha aplicacion SP ContaPlus. Al comienzo del libro existe un mapa con el esquema de todos los recursos asociados a cada tema.

El libro que presentamos cubre los contenidos del módulo profesional de Recursos Humanos y Responsabilidad Social;Corporativa, que siguen los alumnos del Ciclo Formativo de grado superior de Administracion y Finanzas, perteneciente;a la familia profesional de Administracion y Gestion, que permite obtener el titulo de Tecnico Superior en;Administracion y finanzas.;El texto se ha organizado en dos bloques: el bloque "Responsabilidad Social Corporativa", con 4 unidades, y el bloque;Recursos Humanos", con 6 unidades. El total de 10 unidades didacticas cubre los contenidos minimos propuestos;en el Real Decreto 1584/2011, de 4 de noviembre, publicado en el BOE n.º 301, de 15 de noviembre de 2011.

Este manual aborda en profundidad el área de Recursos Humanos en la empresa desarrollando los aspectos fundamentales de la relación laboral, así como tambien de la organización y planificación de personal. Los contenidos se desarrollan de forma amena, clara y precisa y se complementan con numerosos ejemplos, actividades resueltas, actividades de aplicacion, ejercicios finales asi como tambien preguntas tipo test y cuadros de sintesis recordatorio. Con esta metodologia se consigue facilitar el aprendizaje y aplicar los conocimientos adquiridos a la realidad laboral con objetivo de obtener en todo momento una vision practica de la materia.