El autor desarrolla en este libro su teoría sobre gerencia del desempeño (GD) o administración del rendimiento que consiste en un procedimiento sistemático para evaluar el comportamiento y rendimiento de los empleados de una empresa y a partir de esta evaluación aplicar los métodos necesarios para mejorarlos en beneficio de todos.
Ficha técnica
Traductor: Ramon Alvarado de la Torre
Editorial: Mcgraw-hill / Interamericana de Colombia
ISBN: 9789586001700
Idioma: Castellano
Número de páginas: 274
Encuadernación: Tapa blanda
Plaza de edición: Colombia
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