Sinopsis de COMO CONTRATAR Y RETENER A LOS MEJORES EMPLEADOS
Concédase a sí mismo la ventaja de contratar y retener a gente excelente. A pesar de que el mayor requisito para el éxito en cualquier empresa es la habilidad de atraer y retener a empleados excelentes, todavía hay directivos que nunca han recibido una educación formal sobre el proceso de selección de personal. Y, si usted es como la mayoría de los directivos, lo más probable es que no tenga tiempo para asistir a un curso sobre este tema, aunque cada vez tenga una necesidad mayor de know-how sobre su personal. Este libro contiene 21 de los principios más importantes probados de contratación y retención de empleados. Es fácil de leer y con él aprenderá todo lo que necesita saber para atraer a los empleados más capacitados y comprometidos y para asegurarse de que sean contribuidores activos para la empresa durante muchos años. El libro está lleno de conocimientos prácticos y demostrados, ofreciendo los pasos efectivos que usted puede dar hoy para encontrar, seleccionar, contratar, orientar, formar y retener a los mejores empleados para su empresa. Brian Tracy es un experto en la dirección de recursos humanos reconocido internacionalmente. Es conocido autor de bestsellers y de numerosos programas de recursos humanos.
Ficha técnica
Editorial: Gestión 2000
ISBN: 9788480888264
Idioma: Castellano
Número de páginas: 88
Encuadernación: Tapa blanda
Fecha de lanzamiento: 01/11/2007
Año de edición: 2007
Plaza de edición: Barcelona
Colección:
RECURSOS HUMANOS
RECURSOS HUMANOS
Número: 1
Alto: 23.0 cm
Ancho: 16.5 cm
Grueso: 1.0 cm
Peso: 181.0 gr
Especificaciones del producto
Escrito por Brian Tracy
Brian Tracy es el presidente de Brian Tracy International, una compañía de desarrollo de recursos humanos con sede en Solana Beach, California. Tracy ha escrito más de setenta libros y desarrollado más de ochocientos programas de entrenamiento en audio y vídeo. Sus materiales se han traducido a cuarenta idiomas y se han utilizado en más de sesenta países. Ha sido consultor de más de mil empresas y es uno de los mejores conferenciantes y formadores que existen. Cada año instruye a más de doscientas cincuenta mil personas sobre temas de liderazgo, estrategia, ventas, desarrollo personal y éxito empresarial. Ha impartido más de cinco mil conferencias y seminarios para unos cinco millones de personas alrededor del mundo, brindando una mezcla única de humor, perspicacia, información e inspiración.