Novedades del último mes en libros de Administración y dirección empresarial

Ya estamos en la era de las empresas aumentadas por IA. La ventaja no está en la tecnología, sino en cómo tú, como líder, decides utilizarla. ¿Estás preparado para dirigir en un entorno donde la inteligencia artificial redefine la estrategia, la competencia y el futuro de tu negocio? Este libro no habla de algoritmos, sino de liderazgo y de vision. Es la hoja de ruta que necesitas para transformar tu organizacion y situarla al frente del cambio. Descubriras como la inteligencia artificial multiplica el valor, abre oportunidades y convierte la incertidumbre en ventaja. A traves de ideas claras, ejemplos inspiradores y marcos estrategicos, Jorge Calvo y Carlos Escapa, reconocidos expertos internacionales en la materia, muestran como integrar la IA en el nucleo del negocio. Con casos que abarcan profesionales, emprendedores, pymes y grandes corporaciones, ofrecen una vision realista y ambiciosa que conecta la estrategia con la accion. Este no es un libro para tecnicos, sino para lideres que entienden que el mayor riesgo no es equivocarse con la IA, sino ignorarla. Aqui encontraras las claves para construir una empresa mas inteligente, resiliente y competitiva. Y, sobre todo, descubriras como liderar con inteligencia aumentada, vision y audacia. El momento de dar el paso no es mañana: es ahora.

Encuentra tu pasión. Ama tu trabajo. Construye una vida más próspera.Desde una temprana edad, nos enseñan que solo hay una manera de triunfar: hazlo bien en la escuela, encuentra un determinado tipo de trabajo y evita fracasar a toda costa. Estamos tan ocupados intentando seguir esas normas que nunca nos detenemos a preguntarnos: ¿cual es mi proposito? ¿Es ese empleo de 9 a 17h lo que realmente quiero? ¿Que tipo de trabajo o negocio quiero tener en realidad? ¿Puedo conseguirlo?Con este libro, Simon Squibb tiene el objetivo de ayudar a jovenes emprendedores a descubrir cual es su pasion y a empezar su negocio. Basandose en las duras lecciones de vida que el autor ha aprendido tanto de su experiencia en el mundo de los negocios como de su vida personal -desde tener que afrontar no tener un techo bajo el que vivir a vender un negocio multimillonario-, esta obra es la guia paso a paso para convertir tu sueño en realidad. Tras definir lo que es un sueño, Squibb presenta a los lectores una serie de herramientas para construir confianza y aprender a perseverar a pesar de los obstaculos que se interpongan en el trayecto. El autor analiza las dificultades mas comunes que bloquean el camino -quedarse atrapado en aspiraciones que no son sueños reales, caer presas de los mitos que nos impiden alcanzar nuestras metas, dejarnos dominar por el miedo que nos impide pasar a la accion- y comparte los secretos para superarlos.Conseguir un trabajo prospero no implica sacrificar tus sueños y pasiones. Este libro te enseñara como lograrlo.

En Persuasión consciente, con prólogo del Dr. Richard Bandler (padre y cocreador de la Programación Neurolingüística (PNL)) descubrirás cómo transformar cada conversación en una oportunidad para crec

Durante mucho tiempo te has enfocado en competir y justificar tus precios. Si eres emprendedor, empresario o líder empresarial, en este libro te mues- tro una nueva forma de crear y transmitir el VALor de tu propuesta. Comparto contigo, de forma sencilla y aplicable, las claves del modelo de negocio del lujo. Su lectura activara tu Luxury Mindset: una mentalidad de abundancia, capaz de conectar con los anhelos de las personas. Te explico el metodo para potenciar la deseabilidad: como la construyen las grandes marcas y como puedes inspirarte en sus estrategias para vender mas sin que tu precio sea cuestionado. Conseguiras que tu marca, producto o servicio adquiera una identidad singular y el poder de atraer sin perseguir. Un viaje brillante al alma estrategica y emocional del lujoAndy Stalman, Mr. Branding. Cofundador CEO de TOTEM Branding. Cesar Val ha conseguido democratizar la ciencia del valor. Su metodo de luxurizacion convierte negocios comunes en marcas irremplazablesVilma Nuñez. Ph.D, MBA. Presidenta Grupo Convierte Mas. Una lectura obligatoria si quieres sacarle a tu marca el maximo potencialSergio Begueria. Cofundador del podcast Tengo un plan.

El kit de supervivencia definitivo para autónomos y emprendedores.Un libro imprescindible para entender y mejorar las finanzas de tu negocio.¿Tienes un negocio y te gustaría gestionarlo mejor para ganar mas dinero? ¿Eres autonomo y estas harto de sufrir? ¿Trabajas por cuenta ajena, pero sueñas con montar tu propio chiringuito?Cuando se trata de emprender, todo el mundo presume de ventas millonarias, jornadas laborales de hora y media y reuniones a la sombra de un cocotero en una playa balinesa. Lo que nadie te cuenta son las peregrinaciones a la ventanilla de la Seguridad Social, las notificaciones aterradoras de Hacienda y el sinfin de conversaciones infructuosas con el señor del banco.De todas las tareas a las que se enfrenta un emprendedor en ciernes, la parte financiera es la que mas quebraderos de cabeza da y para la que estamos menos preparados. Pero ¡no desesperemos! Por mucho que parezca que los numeros son un invento del mismisimo demonio, en este libro, Natalia de Santiago nos ayudara a entender las cuentas de nuestro negocio, a tomar decisiones mas acertadas para conseguir nuestros objetivos con menos sustos y, en definitiva, a ganar mas dinero, que no es poco.

Aprende cómo cosechar grandes éxitos en el mercado chino. Manual para sortear las diferencias culturales y hacer negocios con China de una manera exitosa. En un mundo cada vez más globalizado, este libro es una guia para para aquellos que desean adentrarse en las complejidades culturales y sociales del gigante asiatico desde una perspectiva intercultural. Un libro practico, con consejos y casos de estudio para entender la cultura china, conocer como son sus habitantes, como piensan, cuales son sus valores, sus preferencias a la hora de elegir y por que actuan de la forma que actuan, en el que se aborda el analisis de la mentalidad china desde un enfoque intercultural, imprescindible para todo aquel que este interesado en el mundo chino, ya sea para hacer negocios o como trabajador en calidad de expat, ya sea para estudiar o simplemente para pasar de turista a viajero. Desde el bagaje que le reportan los quince años de experiencia como consultor, facilitador de negocios con China y formador de grandes empresas, Antonio Liu Yang nos tiende la mano para conocernos un poco mejor, porque para triunfar en China tambien debemos entender como encajamos nosotros en ese mundo y que aspectos tenemos que ajustar para alcanzar el exito alli.

Una guía que transformará tu manera de abordar las metas, la creatividad y la vida misma. «Microexperimentos es un texto optimista y convincente que propone una mentalidad experimental: en lugar de p

Un clásico instantáneo de la historia empresarial con lecciones perdurables para empresarios y directivosEn este libro, Tae Kim recurre a más de cien entrevistas -—incluidos Jensen y sus cofundadores

Una guía esencial para negociar en el mundo globalizado y online, de la mano del mayor experto mundial en negociaciónEn Negociación, Max Bazerman, pionero en el campo, muestra cómo negociar con éxito hoy en dia adaptando principios y estrategias para los nuevos y desafiantes contextos a los que se enfrenta este sector. Brindando herramientas para negociar a traves de diferencias culturales y politicas o durante periodos de crisis. Una vision concisa y experta de las tecnicas esenciales de negociacion para cualquier persona que se inicie en el tema o desee actualizarse a las nuevas tendencias.

Cuando la vida te rompe… sólo tienes dos opciones: rendirte o reinventarteJavier Bergón estaba en la cima: consultor en una de las big five, con éxito profesional y un futuro garantizado. Hasta que t

¿Qué tienen en común los equipos que innovan, aprenden con rapidez y logran resultados extraordinarios? La clave está en un entorno donde las personas pueden opinar con libertad, expresar dudas sin temor, proponer ideas arriesgadas sin ser juzgadas y reconocer errores sin sentirse vulnerables. Lejos de ser una utopia, esta cultura de apertura y confianza es el verdadero motor del alto rendimiento, la colaboracion autentica y la innovacion sostenida. Basado en años de investigacion, este libro revela por que la seguridad psicologica es el mayor indicador del desempeño de un equipo. Sin ella, el silencio se instala, la confianza se erosiona, la creatividad se apaga y la innovacion se detiene. Con ella, las conversaciones giran en torno a lo que realmente importa, los errores se transforman en aprendizajes y cada persona aporta lo mejor de si misma.A traves de multiples ejemplos y casos reales incluyendo empresas como Google aprenderas que la impulsa, que tipo de liderazgo la fomenta y como crear un ambiente y una cultura de trabajo en la que los equipos quieran estar y crecer.Para simplificar la vida del consumidor, primero debemos crear un entorno donde nuestros equipos trabajen con confianza y claridad. Para eso, es necesario fortalecer la seguridad psicologica, empezando por los primeros niveles de la organizacion. Y este libro es una lectura imprescindible para hacerlo con exito. En nuestra empresa ya ha dado sus primeros frutos: lideres mas abiertos, conversaciones mas honestas y equipos con mayor iniciativa. Esto se traduce en una mayor colaboracion y en una operacion mas agil, humana y alineada con nuestra vision.Carlos Portela, director nacional de Operaciones en OXXO

Sin que apenas reparemos en ello, todas nuestras relaciones sociales descansan en negociaciones, a veces explícitas otras implícitas, unas sutiles, otras evidentes… Para un emprendedor, la negociació

En No es cuestión de suerte, el Dr. Goldratt, nos muestra a Alex Rogo, el personaje de La Meta en la continuación de su viaje y proceso de aprendizaje. A traves de los retos que enfrenta, nos ofrece ejemplos de una variedad de industrias, se muestra como aplicar la Teoria de las Restricciones (TOC) a las ventas y al marketing, al control de inventario y a la distribucion en la cadena de suministros. Ademas, se expande en las herramientas de pensamiento logico, y las tecnicas de resolucion de conflictos se presentan tanto a nivel empresarial como personal. Ha habido un cambio de politica a nivel directivo. Se necesita dinero en efectivo y las empresas de Alex Rogo van a ser puestas a la venta. Alex se enfrenta a un cruel dilema. Si logra reflotar sus empresas, estas podran venderse al maximo precio; si fracasa, seran cerradas. En cualquier caso, Alex y su equipo se quedaran sin trabajo. Parece una situacion sin salida, tanto para Alex como para su equipo. Y por si no tuviera suficiente, sus dos hijos se han convertido en adolescentes. Mientras Alex se enfrenta a los problemas en el trabajo y en casa, empezamos a comprender el alcance de las poderosas tecnicas de Eli Goldratt. No es cuestion de suerte revela mas tecnicas del proceso de pensamiento que producen sistematicamente soluciones beneficiosas para todos en problemas aparentemente imposibles. Eliyahu Goldratt en este libro sigue lo que ya habia empezado con La Meta. Igual que en aquel libro, Alex Rogo como protagon

Cuando el aprendizaje se convierte en el motor de todo lo que haces, tus relaciones, tu carrera, tu liderazgo y tu satisfacción personal se potencian de manera extraordinaria. Sin embargo, convertirs

¿Te imaginas validar tu proyecto emprendedor en solo 5 días? Como mentora de startups, emprendedora y directiva, Cinta Lacasa ha desarrollado un sistema probado: 30 herramientas internacionales que en 5 dias te permitiran ganar vision empresarial, identificar tus ventajas competitivas, conocer a fondo a tus futuros clientes... en definitiva, validar tu proyecto emprendedor.

En La estrategia contra Goliat los autores muestran cómo crear ventajas competitivas que los gigantes tecnológicos y otros competidores no pueden igualar en la era digital. Zhu y Cao narran la experiencia exitosa de una variedad de empresas, entre ellas Dominos, Nike y Sephora, y algunos casos de estudio, como Belle, el minorista lider de calzado femenino en China; o Telepass, el popular servicio de pago electronico de peajes de Italia. Muchas empresas estan librando una batalla equivocada. El consenso ha sido aprender las mejores practicas de los gigantes tecnologicos y luego imitarlas. Pero los nuevos caminos hacia el crecimiento no se crean mediante la imitacion, sino que se forjan mediante una diferenciacion radical. A traves de diversos ejemplos, los autores ilustran como las empresas identifican su camino hacia el crecimiento aprovechando sus capacidades unicas. Gracias a sus investigaciones y conocimientos adquiridos de una amplia gama de sectores, La estrategia contra Goliat propone un plan para descubrir las fortalezas ocultas de las empresas y ayuda a generar ideas y soluciones innovadoras, a traves de la inclusion de nuevos productos, servicios, estrategias y ventajas, que la simple imitacion nunca podria proporcionar. En la historia de David y Goliat, David era un pequeño pastorcillo que se enfrento al gigante Goliat aceptando su reto, cuando ningun soldado tuvo el valor de hacerlo. David vencio al gigante hundiendo una piedra en su frente que le tumbo. Se d

Libro dirigido a estudiantes de grado y posgrado, así como a directivos de empresas, que deseen iniciarse en las áreas de gestión del talento y gestión de competencias. Su principal propósito es pres

La gestión pública del siglo xxi debe estar orientada al buen gobierno y la buena administración, como estándar para el impulso de las diferentes políticas públicas. La contratación pública, como principal herramienta para desarrollar una efectiva estrategia en los diferentes ambitos (infraestructuras, tecnologia, servicios a las personas, innovacion, etc.), no puede ser ajena a una nueva cultura que descansa no en la forma sino en el resultado y que debe poner el acento en la mejor calidad de la prestacion a traves del contrato publico. Esta nueva cultura aconseja un cambio de su regulacion y tambien, principalmente, de la interpretacion en lo relativo a su aplicacion que supere las inercias a hacer lo mismo y a desarrollar una burocracia defensiva.La correcta utilizacion del contrato publico, como palanca de cambio, ha de servir para dar cumplimiento al mandato constitucional de transformacion que deben liderar los poderes publicos en tanto se trata de conseguir optimizar la inversion publica que supone todo contrato publico. La estrella polar de la contratacion publica, entre otros principios que brillan con fuerza, como la transparencia, la rendicion de cuentas o la integridad, debe ser la calidad y el valor del resultado de la prestacion. Y para ello no basta la Ley, sino que el efectivo rol de salvaguarda de los derechos de la ciudania debe articularse a traves de una moderna e inteligente arquitectura de la contratacion publica, tal y como se sugiere por las instituciones europeas. Hoy, una administracion moderna y proactiva debe saber utilizar de forma correcta el contrato publico.Este trabajo presenta una nueva vision de la contratacion publica, aparentemente disruptiva, alejada de interpretaciones formales y excesivamente economicistas para justificar una redimension de la misma desde la logica del derecho al buen gobierno y la buena administracion (y no desde la optica de ahorro presupuestario), que son las señas de identidad de una Administracion publica democratica al servicio de la ciudadania (tal y como se infiere del art. 41 de la Carta de Derechos Fundamentales de la Union Europea). Una contratacion publica que debe ser, para ello, responsable, abierta, transparente, innovadora, cooperativa, profesionalizada, tecnologica y transformadora.

¿Por qué algunas estrategias brillantes fracasan mientras otras, con cambios mínimos, arrasan? La respuesta está en un factor invisible: cómo deciden las personas. Diseñar decisiones te revela el poder oculto detras de cada eleccion y como convertirlo en tu ventaja competitiva.Este libro es una guia practica para lideres, diseñadores, innovadores y responsables de producto que quieren comprender de verdad a sus clientes, equipos y usuarios. A traves de la ciencia del comportamiento, ejemplos reales y herramientas aplicables, aprenderas a crear entornos que faciliten mejores elecciones: mas efectivas, mas humanas y mas rentables.Descubriras por que no decidimos como robots logicos, sino con emociones, atajos y bajo la influencia del contexto. Y, lo mas importante, como aprovechar este conocimiento para rediseñar procesos, productos y experiencias que impulsen la accion sin manipular, usando principios eticos como la arquitectura de eleccion y los nudges.No se trata de convencer mas, sino de diseñar mejor.Este libro te enseñara a detectar fricciones invisibles, a reducir la complejidad y a guiar decisiones clave con pequeños cambios que generan grandes resultados. Es una caja de herramientas para transformar la forma en que tu organizacion comunica, vende, innova y lidera.Porque, al final, cuando entiendes como deciden las personas, no solo resuelves problemas: creas oportunidades que multiplican el impacto.

¿Cómo se decide quién lidera las organizaciones? ¿Cómo se fija la retribución de las capas directivas de manera competitiva, eficaz y alineada con los intereses de la compañía y sus accionistas? ¿Y que papel juegan el Consejo de Administracion y la Comision de Nombramientos y Retribuciones (CNR) en este proceso?En un entorno empresarial cada vez mas exigente, la toma de decisiones en torno a los lideres de las organizaciones y su compensacion es clave para atraer talento, impulsar la estrategia y evitar riesgos reputacionales. Este libro ofrece una guia practica y actualizada para entender y optimizar el funcionamiento de la CNR, desde la seleccion de consejeros hasta el diseño de sistemas retributivos efectivos para directivos.A traves de un enfoque riguroso pero accesible, se abordan las claves del diseño retributivo, desglosando sus componentes cualitativos y cuantitativos, asi como su alineacion con la estrategia corporativa. Se ofrecen pautas concretas para construir esquemas de compensacion solidos, sostenibles y adaptados al contexto de negocio.Pensado para miembros de consejos de administracion, directivos, secretarios generales y del consejo, responsables de recursos humanos, asesores legales, inversores o profesionales de la seleccion de talento, esta obra se convierte en una herramienta de referencia para todos los que participan en dos de las decisiones mas estrategicas del gobierno corporativo, o se ven impactados por ellas: quienes lideran las organizaciones y la retribucion de los consejeros, del primer ejecutivo y del equipo directivo de una compañia.Una lectura imprescindible para quienes creen en el retorno de la inversion en el mejor liderazgo.