Preventa de libros de Empleo y mercado de trabajo. Recursos humanos

El 40% de los trabajadores confiensa sentir que han perdido el control de su carrera profesional. Este libro propone una solución. NAVEGA LAS DINÁMICAS DEL PODER. CONSTRUYE RELACIONES EFECTIVAS. GANA AUTORIDAD, LIBERTAD Y CONFIANZA EN EL TRABAJO. Y RECUPERA EL CONTROL DE TU FUTURO PROFESIONAL. ¿Te sientes vulnerable a los caprichos de tus superiores y las politicas internas de la empresa? ¿Sientes que te microgestionan, te interrumpen en las reuniones, te sobrecargan de trabajo tedioso o te excluyen ante las oportunidades de ascenso?... Este libro propone una salida. Melody Wilding, coach profesional experta en comportamiento humano, ofrece una guia clara y tactica con la que defender tus intereses, ganar autoridad y confianza en el trabajo, y tomar el control de tu futuro profesional. A partir de casos reales y estrategias probadas, Managing up te enseña a desarrollar la inteligencia emocional, el capital relacional y las habilidades de negociacion necesarias para moverte con exito en un entorno altamente competitivo y avanzar con control y proposito en tu carrera. Wilding explica con maestria como abordar esas conversaciones clave que a menudo definen una trayectoria laboral: ? CONVERSACION SOBRE ALINEACION: ¿Como puedo conectar con mi jefe para comprender sus prioridades, motivaciones y objetivos? ? CONVERSACION SOBRE ESTILOS: ¿Me ganare mas respeto si voy al grano rapidamente o deberia intercambiar historias para crear una buena relacion? ? CONVERSACION SOBRE LIMITES: ¿Como puedo decir que no y rechazar con tacto cuando mi jefe me añade otra tarea? Con guiones detallados y perspectivas transformadoras, este libro es una guia indispensable para profesionales de todos los niveles que desean recuperar el control de sus carreras, escrito por una de las "coaches de carrera mas innovadoras" de la actualidad (Insider).Sobre Managing up han dicho:Este libro te ayuda a descifrar el comportamiento de tu jefe y a alcanzar el exito profesional que te mereces.Daniel H. Pink, autor best seller 1 de The New York TimesWilding ha logrado algo excepcional y valioso: combinar una perspectiva ampliacon consejos concretos y practicos para poner en practica.Sheila Heen, coautora de Difficult ConversationsPor fin, un libro con base cientifica que revela como influir en los demas, sin importar tu posicion en el organigrama. ¡Un recurso al que volveras una y otra vez!Dra. Tasha Eurich, autora de IntuicionExtraordinario. Los guiones y estrategias de Wilding nos muestranuna mejor manera de progresar en el trabajo.Greg McKeown, autor best seller de Esencialismo y Sin esfuerzoTanto si estas empezando tu carrera como si acabas de asumir un puesto de liderazgo, Wilding es la mentora perfecta para enseñarte a sacar el maximo partido a tu jefe.Vanessa Van Edwards, autora de Pequeños gestos, gran impactoManaging Up no es solo un libro sobre como desenvolverse en las relaciones laborales, es una llamada a recuperar la autonomia en tu carrera.Simone Stolzoff, autor de The Good Enough Job