LA CONSIDERACION CONJUNTA DE LAS CONTINGENCIAS Y EL PRINCIPIO DE IGUALDAD (EL SISTEMA ESPAÑOL DE SEGURIDAD SOCIAL)

En el sistema español de seguridad social

REUS- 9788429015195

Derecho del trabajo y de la Seguridad Social

Sinopsis de LA CONSIDERACION CONJUNTA DE LAS CONTINGENCIAS Y EL PRINCIPIO DE IGUALDAD (EL SISTEMA ESPAÑOL DE SEGURIDAD SOCIAL)

Cuando se aborda el principio de igualdad en relación con la denominada consideración conjunta de las contingencias se está enlazando de hecho tanto con la Ley 196/1963, de 28 de diciembre, de bases de la seguridad social punto de partida de la vigente regulación del sistema español de seguridad social como con la propia Constitución española de 1978, en cuanto base fundamental, entre otras cosas, de nuestro ordenamiento jurídico.La consideración conjunta de las contingencias y el principio de igualdad (en el sistema español de Seguridad Social). Cuando se aborda el principio de igualdad en relación con la denominada consideración conjunta de las contingencias se está enlazando de hecho tanto con la Ley 196/1963, de 28 de diciembre, de Bases de la Seguridad Social, punto de partida de la vigente regulación del Sistema español de Seguridad Social como con la propia Constitución española de 1978, en cuanto base fundamental, entre otras cosas, de nuestro ordenamiento jurídico. Vienen a ser en este sentido, o se interpretan al menos como tales, antecedente y confirmación del estado evolutivo de la cuestión planteada. . Se trata, en suma, de destacar distintos aspectos en concreto desde el objetivo pretendido en su día hasta el análisis del momento actual, de acuerdo con el esquema elegido que se plantea, en cuya labor obviamente la referencia a la propia Ley de Bases o a la interpretación de los mismos por el Tribunal Constitucional adaptándolos al Texto Constitucional resulta imprescindible, sea en mayor o menor medida según cada caso, por mínima que quiera ser la profundización pretendida. Y todo ello para tenerlo en cuenta no sólo en cuanto manifestación de una realidad actual, sino también como parte importante a la hora de poder elaborar una concepción estructural lo más consolidada posible de la propia institución de la Seguridad Social y sobre la que poder ubicar, si se admite como tal, posibles ulteriores reformas en el futuro; o, dicho de otro modo, de entresacar conceptos de posible consenso con un margen amplio en el devenir de vaivenes políticos futuros más o menos lejanos.

Ficha técnica


Editorial: Reus

ISBN: 9788429015195

Idioma: Castellano

Número de páginas: 286
Tiempo de lectura:
6h 47m

Encuadernación: Tapa blanda

Fecha de lanzamiento: 01/10/2008

Año de edición: 2008

Plaza de edición: Madrid
Alto: 24.0 cm
Ancho: 17.0 cm
Peso: 490.0 gr

Especificaciones del producto



Escrito por Antonio José Piñeyroa de la Fuente


Antonio Piñeyroa de la Fuente es Doctor en Derecho, Profesor Titular de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social y Decano de la Facultad de Ciencias del Trabajo de Palencia (Universidad de Valladolid). Especialista en Derecho de la Seguridad Social, es autor ya de tres monografías relacionadas con esta materia, así como de más de cincuenta publicaciones (entre artículos en revistas especializadas y capítulos en libros colectivos), habiendo impartido, entre otras actividades, conferencias sobre el particular, tanto en un ámbito nacional como internacional.
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