La presente publicación, adaptada a la normativa vigente en el año 2023 con inclusión, entre otras, de las diversas modificaciones llevadas a cabo por la Ley 31/2022, de 23 de diciembre, de PGE para el año 2023; por el Real Decreto-Ley 1/2023, de 10 de enero, de medidas urgentes en materia de incentivos a la contratación laboral; por la Ley 4/2023, de 28 de febrero, para la igualdad real y efectiva de las personas trans; por la Ley Orgánica 1/2023, de 28 de febrero, por la que se modifica la Ley Orgánica 2/2010, de 3 de marzo, de salud sexual y reproductiva y de la interrupción voluntaria del embarazo; por el Real Decreto-Ley 2/2023, de 16 de marzo, de medidas urgentes para la ampliación de derechos de los pensionistas, la reducción de la brecha de género y el establecimiento de un nuevo marco de sostenibilidad del sistema público de pensiones, y por la Orden PCM/74/2023, de 30 de enero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social para el ejercicio 2023, muestra la forma de llevar a cabo la confección de los recibos de salarios y estudia la gestión liquidatoria de cuotas en los diferentes sistemas de liquidación.