Libros de Administración y dirección empresarial, página 8 de 637

Este libro no trata de teorías o modelos, trata de informaciones prácticas acerca del management ofrecidas por personas que saben de que hablan. Sí, las teorías y los modelos son importantes. Pueden abrir la mente de un directivo a una amplia serie de nuevas ideas y formas de pensar. Sin embargo, mucho antes de ser populares, habia aforismos, dichos y citas que directivos conocidos como Henry Ford y politicos como Lincoln habian hecho celebres. Dichas citas expresaban verdades fundamentales acerca de los negocios y el management. Posteriormente, directivos, lideres y comentaristas incorporaron a ese tesoro de sabiduria sucintas perlas de conocimiento en el campo de la gestion. Este libro analiza 90 de esas perlas de sabiduria y como aplicar en la practica los conocimientos que encierran.

La vida, los negocios, el éxito... son como una discoteca. Está la entrada principal donde todo el mundo hace cola y el selecto acceso VIP. Pero siempre hay una Tercera Puerta. ¿Te atreves a cruzarla como Bill Gates, Steven Spielberg o Lady Gaga? La vida, los negocios, el exito... son como una discoteca. Siempre hay tres entradas: Esta la Primera Puerta: la entrada principal, donde nace la cola y da la vuelta a la esquina, donde el 99 por ciento de las personas aguarda con la esperanza de poder entrar. Esta la Segunda Puerta: la entrada VIP, por donde acceden los multimillonarios, los famosos y los de buena familia. Pero nadie nos cuenta que siempre, siempre... hay una Tercera Puerta. Es la entrada que te obliga a dejar la cola, meterte en el callejon, llamar a la puerta cientos de veces, abrir una ventana, colarte por la cocina... Siempre hay un modo. Ya se trate de como Bill Gates vendio su primer programa de software o de como Steven Spielberg se convirtio en el director mas joven de la historia de Hollywood, todos lo hicieron entrando... por la Tercera Puerta. En este trepidante viaje tras la pista del mitico inversor Warren Buffett, la escritora Maya Angelou, la actriz Jessica Alba, el rapero Pitbull, la antropologa Jane Goodall, Tim Ferriss (autor del best seller La semana laboral de 4 horas), el productor musical Quincy Jones o el co-fundador de Apple, Steve Wozniak, entre otras muchas celebridades, Alex Banayan persigue al famoso presentador de la CNN Larry King por los pasillos de un supermercado y asiste con Lady Gaga a un concierto de Snoop Dog. Y con todos ellos acaba compartiendo las claves de su exito que cualquiera podra aplicar siguiendo su ejemplo para abrirse paso en su carrera profesional.La critica de los expertos:Alex Banayan ha descifrado el codigo de las personas mas exitosas del mundo y pronto se sumara a sus filas.Daniel H. Pink, autor de Vender es humano Una montaña rusa de emociones. Me ha hecho reir y llorar. Pocas veces aparece un libro que define a una generacion. Y La tercera puerta lo es.Eliana Murillo, jefa de Marketing Multicultural de GoogleUna historia muy cinematografica, repleta de dramas, traiciones y desamores. La tercera puerta es una aventura llena de lecciones que te cambian la vida. Y una vez que comienzas a leer, no puedes parar.Jonah Berger, autor de Contagioso El libro de negocios mas original que he leido. Un viaje emocionante quedesborda esperanza, alegria, ambicion y autodescubrimiento. Un triunfo.Maya Watson Banks, directora de Marketing de Netflix

El libro práctico para aprender a integrar con armonía nuestra vida profesional y personal.El término «conciliación» se ha reducido, en su uso más frecuente, a una concepción tan simplista que result

En un gran número de casos se exigen responsabilidades a los supervisores sin la preparación adecuada y normalmente se promueve personal a la dirección y posiciones de supervisión sin la capacitación y habilidades basicas para ser un buen gerente. Aunque atributos personales y conocimientos teoricos son importantes, no son suficientes por si solos para afrontar los nuevos desafios. Un gerente eficaz mejorara su satisfaccion por el trabajo y la actuacion de la compañia. Recientes estudios han demostrado que los supervisores industriales trabajan a menos del 60% de su potencial. El objetivo fundamental de este libro es liberar ese potencial de la siguiente manera: 1.-Proporcionando a la supervision las habilidades basicas de direccion para que sirvan de apoyo en su trabajo y para mejorar su eficacia. 2.-Demostrando como estos nuevos conocimientos tecnicos se pueden aplicar practicamente en el ambito de trabajo de un supervisor o jefe de equipo. Esta obra combina teoria y practica en su justa medida ya que, a pesar de ser eminentemente practica, se sostiene en solidos fundamentos teoricos. Es un perfecto libro de consulta que debe tenerse a mano para revisar en momentos concretos y no solo para leerlo una vez y guardarlo en el olvido. Sera de gran ayuda para juzgar situaciones importantes

El presente título constituye un excelente trabajo de introducción a la Visión Sistémica-HS®, basada en la Hellinger Sciencia (ciencia de las relaciones humanas). Respaldado por una trayectoria prof

Asume el reto de destilar el panorama actual de los métodos y herramientas de BPM (Business Process Management por sus siglas en inglés) de forma sucinta y pedagógica. Aporta un orden y una coherencia significativos a los enfoques que a menudo se han desa

Lo memorable en la vida son las personas y las empresas que crecen haciendo crecer a los demás. Este es un libro pensado para la gente que hace crecer en las empresas a sus clientes, aportándoles continuamente nuevo valor; hace crecer a la propia comunidad profesional con un aprendizaje constante, a los accionistas para compensar razonablemente su riesgo, y hace crecer a la propia sociedad con un compromiso sincero. Crecemos cuando hacemos crecer a los demas. Crecer haciendo crecer recoge una seleccion de articulos de Xavier Marcet, una de las voces mas influyentes en el mundo de la empresa, en su mayor parte publicados en La Vanguardia, que nos familiarizaran con los retos del management en la actualidad y serviran de inspiracion a los lectores.

MBOK Guide is the go-to resource for project management practitioners. The project management profession has significantly evolved due to emerging technology, new approaches and rapid market changes. Reflecting this evolution, The Standard for Project Management enumerates 12 principles of project management and the PMBOK Guide Seventh Edition is structured around eight project performance domains.This edition is designed to address practitioners current and future needs and to help them be more proactive, innovative and nimble in enabling desired project outcomes.This edition of the PMBOK Guide:Reflects the full range of development approaches (predictive, adaptive, hybrid, etc.);Provides an entire section devoted to tailoring the development approach and processes;Includes an expanded list of models, methods, and artifacts;Focuses on not just delivering project outputs but also enabling outcomes; and Integrates with PMIstandards+ for information and standards application content based on project type, development approach, and industry sector.

¡Trágate ese sapo!, para estudiantes21 formas para dejar de dar vueltas ytener éxito en los estudios Adaptado del bestseller internacional sobre gestión del tiempo de Brian Tracy, ¡Tráguese ese sapo!, este libro brindara a los estudiantes estresados y abrumados de hoy, las herramientas para el exito en la vida.Al igual que los adultos, los estudiantes de todas las edades tienen dificultades para gestionar su tiempo. Al encontrarse con la necesidad de administrar el tiempo por primera vez, los estudiantes de secundaria y universitarios hacen malabares con las clases, las actividades extracurriculares, los trabajos, las pasantias, las responsabilidades familiares y mas. La universidad brinda aun mas libertad y menos estructura, lo que hace que la gestiondel tiempo sea aun mas critica.Ahora, este bestseller global con millones de libros vendidos, se ha adaptado a las necesidades especificas de los estudiantes. Este es el libro que los padres y maestros han deseado durante mucho tiempo que Tracy escribiera, y lo ha hecho junto a la experta Anna Leinberger.Brian Tracy ha escrito mas de 80 libros de gestion empresarial y desarrollo profesional y personal. Su gran exito ha sido ¡Traguese ese sapo!

La historia real de Fractus, la startup barcelonesa cuya tecnología consiguió que los móviles escondiesen sus antenas. Con el ritmo de un thriller cinematográfico, Rubén Bonet, cofundador y CEO de la compañia, conduce al lector por varios continentes, en una montaña rusa de logros y fracasos que le llevaron de las puertas de la quiebra al resurgimiento triunfante, como un ave fenix, ganando en Texas un juicio de patentes millonario. El exito final de la empresa, que sigue activa, es el resultado del trabajo y la constancia, de no darse nunca por vencido, de confirmar que un pequeño David puede vencer a muchos enormes Goliat si todo el equipo cree en ello. En definitiva, tienes en tus manos un libro que se lee con pasion desde la primera hasta la ultima pagina.

Despues del exito alcanzado por su primer libro en coautoría -un best seller que mereció más de diez reimpresiones- Norma Perel y Damián Goldvarg vuelven a compartir su vasta experiencia profesional

Uno de los indicadores negativos más importantes que tienen las empresas es la falta de liderazgo en sus cuadros de mando: confunden a gestores de Excel con gestores de personas. Esto ha dado lugar a un cambio brutal de paradigma entre los empleados; ante

Índice. Presentación.Primera parte. Unidad didáctica I. Ética, deontología profesional y códigos deontológicos….

Las nuevas tendencias de consumo, la sobreoferta de marcas, productos y servicios, la aceleración digital, la fragmentación de los mercados, los nuevos negocios disruptivos o el crecimiento de las grandes plataformas de e-commerce han provocado un cambio de paradigma en la distribucion comercial que exige una completa transformacion del sector. Es el momento del retail reset.¿Que cambios estructurales se estan produciendo en el sector y como afectan a cada uno de los principales formatos comerciales: tienda multimarca, cadenas de tiendas, ¿centro comercial, gran almacen, etc.? ¿Se avecina un apocalipsis del retail? ¿Que plan podemos poner en marcha para impulsar el renacimiento del sector y que pasos hay que dar para ejecutarlo?Este imparable proceso supone el fin del sector comercial tal como lo hemos conocido hasta ahora y la necesidad de hacer un reset para asegurar la transformacion y el futuro de empresas y formatos comerciales. Un reset que busca potenciar las conexiones emocionales de forma que las tiendas vuelvan a sorprender, mediante contenidos y experiencias memorables, avanzar en la integracion phygital y evolucionar hasta el comercio conectado.En Retail Reset, Dimas Gimeno y Luis Lara proporcionan una vision practica y esperanzadora de como el cambio de paradigma afectara a la vida del consumidor, como se deben trabajar las 8C del comercio conectado -cliente, comunidad, contenido, customizacion, conveniencia, curacion, cultura y circularidad- para que los clientes nos elijan y revitalizar el consumo, y explican el por que las tiendas fisicas son la clave del futuro. El libro, ademas, incluye una hoja de ruta del proceso de transformacion, casos reales de empresas del sector, un Manifiesto del Retail Reset con 120 consejos y un glosario completo con 100 terminos que serviran de checklist para el proceso de cambio que los retailers tienen por delante.

Good to great: Referenciado como uno de los diez mejores libros sobre gestión empresarial, "Good to Great" nos ofrece todo un conjunto de directrices y paradigmas que debe adoptar cualquier empresa que pretenda diferenciarse de las demas. Despues de revisar montañas de datos, de hacer miles de entrevistas y de utilizar rigurosas herramientas de comparacion, Jim Collins y su equipo de investigacion identificaron los determinantes clave de la excelencia en un conjunto de empresas de elite que dieron el salto hasta conseguir unos resultados extraordinarios y sostenibles.Girando la rueda: Una guia indispensable que acompaña al libro Good to Great, el numero uno de los best-sellers de empresa. La obra se centra en la aplicacion del concepto de "rueda o volante de inercia", una de las ideas mas reconocidas de Jim Collins y que esta siendo empleada en todas las industrias y sectores sociales, asi como por las startups. La clave del exito empresarial no responde a una sola innovacion o a un solo plan. Consiste en el efecto de saber hacer girar la rueda, generando impulso de manera gradual para acabar consiguiendo un gran avance.

. Una obra imprescindible para cualquier persona que desee conocer la cualidad que comparten todos aquellos que han alcanzado el éxito. . La autora defiende la idea de que el secreto del éxito no se

En toda empresa debe haber profesionales capaces de reconocer el talento que hay en su organización. Esto es imprescindible: si no se reconoce el valor de las personas, es imposible gestionarlo. Y si no se gestiona, se acaba perdiendo. Roberto Luna ha trabajado en el campo de los recursos humanos y la gestion del talento con mas de cien empresas diferentes de diversos sectores. En base a lo observado durante ese tiempo y toda la experiencia adquirida, ha ideado seis preguntas clave que todo lider y profesional debe hacerse sobre su manera de ser y de comportarse dentro de la organizacion para desarrollar todo su talento. Estas seis preguntas son el comienzo de un debate necesario en cualquier organizacion sobre la profesionalidad y el liderazgo desde el talento. Contestarlas te ayudara a generar un marco de referencia para conseguir una mejora profesional, tanto a nivel individual como colectivo, y a conseguir un rendimiento optimo en la empresa. Con un lenguaje directo y sencillo, este libro te muestra el camino para ser un profesional y lider con talento. Un profesional con el que todas las empresas quieran trabajar y, con ello, blindar tu carrera profesional.

'Who Moved My Cheese?' is a simple parable that reveals profound truths. It is an amusing and enlightening story of four characters who live in a maze and look for cheese to nourish them and make them happy. Cheese is a metaphor for what you want to have in life - whether it is a good job, a loving relationship, money or a possession, health or spirital peace of mind. And the maze is where you look for what you want - the organisation you work in, on the family or community you live in. This profound book from bestselling author, Spencer Johnson will show you how to: Anticipate change; adapt to change quickly; enjoy change; be ready to change quickly again and again. Discover the secret for yourself and learn how to deal with change, so that you suffer from less stress and enjoy more success in your work and in life.

Gilipollas es una palabra mágica; una palabra culta y popular que da mucho de sí. Primero, porque se dice igual en masculino que en femenino. Lo que evita que toda esta actual pandilla de cursis “sem

Cómo prepararnos para la inminente expansión de la inteligencia artificial y la robótica avanzadaEs ya un lugar común hablar de la cuarta revolución industrial como el paradigma de las grandes transformaciones. Un cambio protagonizado fundamentalmente por su componente tecnologico: la nanotecnologia, los drones, la impresion 3D, la realidad virtual y aumentada, y la inteligencia artificial. Una revolucion que esta provocando alteraciones profundas que percibimos en nuestro dia a dia: la economia evoluciona y cambian las demandas de habilidades, como tambien cambia la propia naturaleza del empleo y las profesiones. Pero esta revolucion no es mas que la antesala de una transformacion cuyo alcance sera mucho mayor: la quinta revolucion industrial, que se caracterizara, sobre todo, por la expansion de la inteligencia automatizada, provocara perturbaciones en los modelos sociales mucho mayores de las que ahora podemos predecir y cambiara por completo el modo en el que las empresas se relacionan con los consumidores. Con una mirada a largo plazo que rehuye el catastrofismo, Marc Vidal apuesta por un futuro en el que el ser humano podra aprovechar estas transformaciones para vivir mejor. Y traza un mapa realista y esperanzador de un mañana inmediato en el que todo va a cambiar y para el que debemos estar preparados.Marc Vidal explica conceptos complejos con simplicidad. Este libro es un ejemplo de su capacidad para hacer entender las repercusiones sociales y economicas de una revolucion tecnologica e industrial, pero tambien un ensayo, critico pero optimista, acerca de como la humanidad ha iniciado una de sus etapas mas cruciales en miles de años. Un libro ameno, accesible e indispensable para entender la era de la tecnologia global. Un analisis desde dentro del volcan tecnologico contado por un empresario y consultor tecnologico ademas de gran divulgador.Marc Vidal nos contagia en su nuevo libro una mirada optimista sobre el futuro. Y a la vez nos incita a plantearnos nuevas preguntas sobre la gestion de esta quinta revolucion que comenzamos a transitar, en donde gracias a la tecnologia, a la inteligencia artificial y a los robots el ser humano sea capaz de encarar el desarrollo absoluto de sus capacidades: la capacidad del desarrollo humano.