Libros de Narrativa empresarial, página 4 de 13

¡Resuélvelo! Un método simple para decidir bien En el año 2007 Ken Watanabe, un consultor de McKinsey& Company decidió escribir un libro sencillo para que los alumnos japoneses, acostumbrados a u

Fernando Trías de Bes va teclejar un dia al Google«factors clan d’éxit», i la cerca va presentar 20.900 entrades. Después va teclejar«factores clan de fracàs», i va obtenir ni més ni menys que… dues

En este nuevo libro Louis Barajas propone un sistema que nos ayuda a equilibrar nuestro rendimiento tanto en el trabajo como en el hogar. Asimismo, nos induce a reevaluar el potencial que poseemos y a obtener los beneficios que nuestro trabajo deberia darnos. Con este proposito didactico, cada capitulo ofrece una serie de listas que nos ayudan a enfocarnos en las distintas areas que necesitan nuestra atencion y que debemos administrar: que detestamos y disfrutamos de nuestro trabajo, que podriamos dejar de hacer, que creemos que podemos hacer mejor que los demas, y en que nos gustaria especializarnos.Agotado, agobiado y mal pagado, esta claramente ordenado y propone cuatro pasos muy sencillos de seguir, para alcanzar la confianza plena en nosotros mismos, no solo para crear riqueza sino tambien para vivir la vida de que realmente queremos.

En todos los juegos, el objetivo es alcanzar la meta y superar a los competidores. Para ello, se han de esquivar una serie de obstáculos que aparecen en el camino y que pueden interferir en el avance

Nada volverá a ser lo mismo después de las redes sociales. El salto cualitativo que la humanidad ha protagonizado en los últimos años al calor de las nuevas tecnologías de la información e Internet ha transformado como nunca antes la forma de ver el mundo. El dia a dia de millones de personas de los cinco continentes no se entiende ahora sin la presencia de Google, Twitter, Facebook, MySpace, blogs y demas herramientas tecnologicas que han acompañado un proceso ya imparable. Nadie duda ya de que la vida no volvera a ser como antes y nadie se atreve, ni mucho menos, a hacer un pronostico de hacia donde caminara el mundo en los proximos años. La innovacion tecnologica se ha presentado de modo tan drastico a todos los niveles que ha acelerado el cambio hasta limites inconfesables y, mucho menos, imaginables. Incluso las empresas mas innovadoras del mundo miran con asombro, espasmo e incluso respeto y miedo el enorme salto cualitativo que esta viviendo el mundo en su totalidad.En un momento de incertidumbre y desasosiego, un desasosiego que caracteriza a toda la economia mundial este libro no busca provocar per se, pero da fe de la revolucion propiciada por las redes sociales y en especial LinkedIn. Nace de la propia experiencia personal del autor y esta tratado como tal.

Robert K. CooperFor centuries, it has been assumed that there are vast limits to human capacity. Now, although a host of scientific discoveries prove this wrong, a mindset of limits persists, blocking us from our greatest possibilities and leaving us feeling bombarded by stress, change, and uncertainty. No matter how hard we work, no matter how much we give, we''re still not getting what we hoped for. There is another way. Dr. Robert Cooper, a neuroscience pioneer and leadership advisor, urges us to take a radically different view of human capacity. We are mostly unused potential, he says, employing less than 10 percent of our brilliance or hidden talents. In easy-to-follow steps, he explains how to develop and apply the art and science of your hidden capacity. The art is the motivation and inspiration coming from the wonderful stories that are the heart of The Other 90%. Dr. Cooper draws on his wide-ranging insights and experiences to show how it''s possible to make a difference in yourself and others. However, inspiration without a way to turn vision into reality is an empty vessel. Combining art with science, Dr. Cooper provides extraordinary help in the form of specific, little-known practical ways to use the latest research in neuroscience, performance psychology, and work physiology for excelling in a pressure-filled world. He shows you how to: Increase energy at work -- and have more energy for personal and family life. Activate the brain''s "alertness switches" to defeat pressure and stress. Use not only the brain in your head but the ones in your heart and gut. Motivate exceptional ingenuity and performance in yourself and others. The most exciting breakthroughs will not come from advances in technology but from a deeper realization of what it means to be most human and alive. Many of the choices that can dramatically change our lives are simple and practical -- yet few people know what these choices are or how to apply them in work and life. The Other 90% is your guide to new territory and new challenges.

10+10+10= 1.000 En tiempos en que las grandes organizaciones intentan aplicar simultáneamente múltiples iniciativas y programas de cambio. Ideas rompedoras nos dice que contrariamente a lo que se supone: que grandes cambios requieren grandes soluciones, todo lo que se necesita es aplicar un conjunto de pequeñas reglas que creen grandes impactos: Con 10 estructuras, 10 procesos y 10 comportamientos se conseguiran cambios mil veces mas importantes. Esta combinacion explosiva traera cambios rapidos y exponenciales. Este poder multiplicador exponencial es lo que se necesita para realizar eficazmente cualquier transformacion en una empresa u organizacion.

Saber aprovechar los malos y buenos momentos de la vidaCon el mismo estilo del libro de empresa de mayor éxito de todos los tiempos (¿Quién se ha llevado mi queso?), Cimas y valles es la historia de un joven que vive infeliz en un valle hasta que conoce a un anciano que vive en una cima, y las conversaciones con el cambian su vida para siempre.Inicialmente el joven no se percata de que esta hablando con una de las personas mas exitosas y armonicas del mundo. Sin embargo, a traves de una serie de situaciones y experiencias que le ocurren tanto en las cimas como en los valles el joven realiza importantes descubrimientosFinalmente entiende que utilizando los principios y las herramientas que el anciano le enseñara a aplicar tanto en los buenos como en los malos momentos, estara mejor consigo mismo y tendra mucho mas exito.Ahora todos pueden realizar un viaje similar leyendo este libro y aprovechando las idas y vueltas de la vida.

La mejora de la imagen de marca, el aumento de la notoriedad y la buena reputación son objetivos capitales hacia los que se dirigen las compañías. Es por eso que el patrocinio, en sus diferentes ámbitos de actuacion, adquiere ahora una dimension innovadora como portador de la nueva sensibilidad de las empresas, comprometidas ademas con la etica y la sostenibilidad del entorno en el que operan.Esta es una obra de gran valor practico, que establece las principales tendencias en la gestion del patrocinio, a traves de la vision de uno de los mas reconocidos especialistas de nuestro pais.

No es fácil estar al frente de una empresa familiar y eso lo descubrirá pronto el protagonista de esta historia a través de la experiencia de su padre, de la complicidad con su madre y de su intensa curiosidad. De este modo, cuando ya de adulto ha de elegir entre asumir o no el legado familiar, debera poner en una balanza los problemas y las satisfacciones que puede reportarle. Para ello da marcha atras en el tiempo y se adentra en diversos episodios de su infancia antes de responder al dilema que le plantea su progenitor: continuar o no al frente de la empresa que este fundo.Cada capitulo esta cerrado en si mismo, responde a una pregunta y, a la vez, enlaza con los siguientes de modo que el lector llega a sumergirse en sus propias vivencias, al mismo tiempo que reflexiona sobre los pros y los contras de las empresas familiares en el momento actual.¿Como ve un niño entre los siete y los diez años la empresa de su padre? ¿Como le transmite sus inquietudes? ¿De que modo resuelve el padre sus dudas?Los años setenta sirven como marco para que el protagonista nos muestre como vivio el ambito laboral de su padre y hasta que punto llego a afectarle. Asi pues, se ve implicado, a veces como espectador, en algunas decisiones y en diversas inquietudes, mientras trata de entender que le mueve y discurre sobre como podria ayudarle.Este libro, ademas de entretener, ayuda a reflexionar sobre los errores que se suelen cometer en unas empresas donde la familia acaba inmersa de un modo u otro; a veces tanto que no se llega a discernir entre el ambito domestico y el laboral.Intensa, tierna y con tintes ironicos, esta obra nos habla de trabas y de preocupaciones, pero tambien de estimulos y, sobre todo, de sueños que, con imaginacion, inteligencia y esfuerzo, pueden hacerse realidad.

Acerca de la habilidad de crear conflictos para eludir responsabilidades Vivimos tiempos turbulentos, complejos en los que cada día tenemos que enfrentarnos a múltiples situaciones que nos desbordan. Las exigencias profesionales, la pareja, los hijos, las facturas, las obligaciones sociales?se llevan nuestro tiempo. Reaccionamos como podemos ante todo ello y poco a poco vamos entrando en una rueda imperceptible que atrapa nuestra energia y nuestra vitalidad, sufrimos estres cuando no angustia, depresiones u enfermedades. Entramos en conflicto con nuestro entorno y todavia empeoran las cosas cuando llega la frustracion de no ver el modo de resolver la situacion. Nuestro nudo en el estomago aprieta fuerte y nos sentimos infelices. Nos parece indescifrable lo que nos pasa y nos lanzamos a la busqueda de culpables. La historia de Julia, la protagonista de este libro, ofrece al lector una reflexion acerca del origen de muchos de los conflictos que manejamos en el trabajo y en la vida. Esperamos que al igual que a ella, sus lecciones sirvan para que cada uno desentrañe el misterio que tiene frente a sus narices y que por no poder verlo no se resuelve. No es una obligacion ser feliz, pero si un derecho vivir en armonia, y para ello debemos responder de nuestros actos, en lugar de reaccionar ante ellos. En definitiva hacer de nuestras vidas un viaje de libertad y de nuestro entorno su paisaje.

Cómo pensar y actuar para hacer una contribución duradera al mundo a través del trabajo Todos nos planteamos en algún momento de nuestras vidas para qué hacemos lo que estamos haciendo y si no lo tenemos claro, dificilmente desempeñemos bien nuestro trabajo y nos sintamos conformes con lo que logramos. Este breve pero profundo libro le mostrara al lector como crear sentido en su vida, para emprender acciones y manejar su carrera profesional de forma tal que sea gratificante para si mismo y que deje huella gracias a haber realizado una contribucion duradera al mundo.

Peaks and Valleys is a story of a young man who lives unhappily in a valley until he meets an old man who lives on a peak, and it changes his work and life forever. Initially, the young man does not realize he is talking with one the most peaceful and successful people in the world. However, through a series of conversations and experiences that occur up on peaks and down in valleys, the young man comes to make some startling discoveries. Eventually, he comes to understand how he can use the old man''s remarkable principles and practical tools in good and bad times and becomes more calm and successful himself. Now readers can take a similar journey through the story and use what you find to your advantage in your own work and life.

El líder interior revoluciona los conceptos sobre educación y liderazgo mostrando de forma clara y eficaz cómo aplicar la teoría de Stephen R. Covey a la educación de nuestros hijos.El mundo ha entrado en una de las epocas de cambios mas profundas y complejas de la historia de la Humanidad. La mayoria de nuestros hijos no estan preparados para afrontarla y lo sabemos. Los padres de todo el mundo son conscientes de este cambio y saben que las asignaturas tradicionales lectura, escritura y aritmetica son necesarias, pero no suficientes. Sus hijos necesitan volverse mas responsables, creativos, tolerantes ante las diferencias. Tienen que aumentar su capacidad para pensar por si mismos, para tomar la iniciativa, para relacionarse con los demas y para solucionar problemas. Asimismo los lideres empresariales no encuentran a personas cuyas aptitudes y personalidad encajen con las exigencias de la economia global actual, entre las que se incluyen una importante capacidad de comunicacion, de trabajo en equipo, de realizar analisis, de dominio de la tecnologia y de organizacion. Necesitan jovenes que se muestren motivados, que sean creativos y que posean una fuerte etica de trabajo. ¿Como vamos a cubrir este vacio que cada vez se hace mas amplio? El lider interior es la historia de los extraordinarios colegios, padres y lideres empresariales de todo el mundo que estan preparando a la proxima generacion para que puedan afrontar los extraordinarios retos y las increibles oportunidades que presenta el siglo XXI.

El negocio de la prevención en los negocios.La prevención no suele ser algo que exista en demasía en las empresas y luego eso se paga caro. Además cuando se habla de prevenir pocos piensan en una agencia de detectives. En esta divertida historia de un detective corporativo tan ficticia como real, podemos seguir las andanzas del detective Julio Santiago por los despachos de las principales empresas del pais. Sin embargo pronto el mismo se ve victima de su propia imprevision ante la crisis que lo toma por sorpresa y de la cual extrae grandes enseñanzas tan validas para su agencia de detectives como para cualquiera de sus actuales o potenciales clientes. Con tintes de novela negra y varios guiños a clasicos del genero como Vazquez Montalban, el autor logra mostrar en forma entretenida la faceta mas divertida y negra de los detectives de empresas.

¿Por qué las ranas han dejado de croar? Donde hay un por qué hay un cómo. Si sabemos las razones que motivan nuestras acciones descubriremos la mejor forma de llevarlas a cabo De eso se trata esta entretenida y esclarecedora fabula, en la que el autor nos hace plantear las seis razones que nos permiten el exito en la vida. Preguntandose y buscando la respuesta a estos seis porques, sera mucho mas facil luego conseguir como hacer lo que deseemos. A traves de la fabula de unas ranas acomodadas que habian dejado de croar por no tener ninguna razon para hacerlo, pero que salen a la aventura en busca de sus porques, Gustavo Piera nos invita reflexionar acerca de: · Por que decidir · Por que pensar · Por que sentir · Por que creer · Por que pedir · Por que agradecer Una vez tengamos claro estos seis porques podremos salir a buscar nuestra propia razon de vivir y tener el exito que buscamos.

A través del simbolismo que Ank o Cruz Ansata representaba en el Antiguo Egipto, el autor propone un viaje introspectivo, donde la motivación y superación personal se convierten en elementos claves para el desarrollo del trabajo en equipo. Una invitacion a que el lector diagnostique y desarrolle en primera persona sus capacidades y habilidades personales en su entorno de trabajo.

Prométeme que jamás vas a permitir que nadie te confunda con tu caja. Eres un ser humano, y no un biiiip. Los clientes se creen con derecho a todo, y no es así. Ahí van algunas sugerencias: El cliente - ¿Estas abierta? La cajera educada - Yo no, pero mi caja si. La cajera en cuestion se llama Anna, tiene veintiocho años, es licenciada en Literatura y lleva ocho años detras de la caja registradora de un supermercado por cuestion de mera supervivencia. El trabajo no parece muy complicado. Una caja no entiende mas que de codigos de barras y de bips, y en el oficio la verdad es que no hay que esperar grandes cambios cuando los dias parecen iguales unos a otros, con gente que compra, que viene y que va y que puede llegar a confundir a la cajera con un florero. Y sin embargo, la sucesion de anecdotas, despropositos y disparates que pueden llegar a producirse a lo largo de un dia esta muy lejos de la tediosa rutina que suponemos. Es mas, como clientes, a menudo olvidamos que se nos esta observando y analizando. Se trata pues de ver la otra cara.

Cuatro autores te presentan un modelo de coaching que genera fuertes relaciones de colaboración para transformar tu vida profesional y personal.