LECCIONES DE DERECHO DEL TRABAJO (18ª ED.)

Índice Abreviaturas 19 Prólogo a la 1ª edición 23 Prólogo a la 18ª edición 25 Lección 1. Fundamentos históricos del Derecho del Trabajo 1. EL TRABAJO COMO CONDICIÓN DE LA VIDA HUMANA 27 2. EL NACIMIENTO DE LA CUESTIÓN SOCIAL: DEL SILENCIO A LA PALABRA 30 3. NACIMIENTO Y CONSOLIDACIÓN HISTÓRICA DEL DERECHO DEL TRABAJO EN ESPAÑA 32 4. EL MODELO DEMOCRÁTICO DE RELACIONES LABORALES 43 Lección 2. Fundamentos constitucionales del sistema de relaciones laborales 1. LA CONSTITUCIÓN COMO NORMA SUPREMA 51 2. CONTENIDO MATERIAL DE LA CLÁUSULA DE ESTADO SOCIAL EN LA CONSTITUCIÓN 54 3. LA TUTELA SOCIAL DEL TRABAJADOR: EL DERECHO Y EL DEBER DE TRABAJAR 56 4. LA LIBERTAD DE EMPRESA COMO FUNDAMENTO DEL PODER DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL 58 5. CONSENSO Y DIÁLOGO EN EL MODELO CONSTITUCIONAL 59 6. LA ADMINISTRACIÓN SOCIAL DEL ESTADO 63 7. LA JURISDICCIÓN SOCIAL 67 Lección 3. Las fuentes del ordenamiento laboral (I) 1. LAS FUENTES DEL ORDENAMIENTO LABORAL 71 2. EL RÉGIMEN JURÍDICO INTERNACIONAL DEL TRABAJO 73 3. EL DERECHO DE LA UNIÓN EUROPEA EN MATERIA LABORAL 81 4. LEYES Y DISPOSICIONES DEL GOBIERNO CON FUERZA DE LEY 90 5. LA POTESTAD REGLAMENTARIA EN EL ORDENAMIENTO LABORAL 96 Lección 4. Las fuentes del ordenamiento laboral (II) 1. LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA 101 2. EL CONTRATO INDIVIDUAL 110 3. LA COSTUMBRE, LOS PRINCIPIOS GENERALES Y LA JURISPRUDENCIA 112 Lección 5. La articulación del sistema laboral de fuentes 1. CRITERIOS DE ARTICULACIÓN DEL SISTEMA LABORAL DE FUENTES 119 2. EL PRINCIPIO DE JERARQUÍA 120 3. OTROS PRINCIPIOS DE SOLUCIÓN DE CONFLICTOS NORMATIVOS 124 4. RELACIONES ENTRE LAS NORMAS ESTATALES Y EL CONVENIO COLECTIVO 129 5. CONFLICTOS ENTRE EL CONTRATO DE TRABAJO Y LAS NORMAS ESTATALES Y CONVENIOS COLECTIVOS: LA CONDICIÓN MÁS BENEFICIOSA 133 6. EL LÍMITE A LA DISPONIBILIDAD DE LOS DERECHOS LABORALES COMO GARANTÍA DE LA IMPERATIVIDAD DE LAS NORMAS LABORALES 137 7. EFICACIA TEMPORAL DE LAS NORMAS LABORALES 140 Lección 6. El trabajador 1. PRECISIONES SOBRE EL CONCEPTO DE TRABAJADOR 143 2. PRESUPUESTOS DE LABORALIDAD 145 3. ACTIVIDADES EXCLUIDAS DE LA LEGISLACIÓN LABORAL 151 4. RELACIONES LABORALES DE CARÁCTER ESPECIAL 162 5. RELACIONES CON SINGULARIDADES SOBRE EL RÉGIMEN «COMÚN» DEL TRABAJADOR ORDINARIO 174 6. EL TRABAJO AUTÓNOMO 177 Lección 7. Empresario, empleador y empresa 1. Concepto de empresario, empleador y empresa en el derecho del trabajo 183 2. EL EMPRESARIO PERSONA FÍSICA Y EL EMPRESARIO PERSONA JURÍDICA 186 3. EMPRESARIOS SIN PERSONALIDAD JURÍDICA 190 4. LA EMPRESA 191 5. LOS GRUPOS DE EMPRESAS 196 6. DESCENTRALIZACIÓN PRODUCTIVA, SUBCONTRATACIÓN Y TRABAJO EN CONTRATAS 201 7. CESIÓN DE TRABAJADORES 215 Lección 8. Reclutamiento y selección de los trabajadores 1. EL PROCESO DE RECLUTAMIENTO DE LOS TRABAJADORES 223 2. PROCESO DE SELECCIÓN DE LOS TRABAJADORES 233 3. ESTADIOS PREVIOS A LA CONTRATACIÓN 245 Lección 9. El contrato de trabajo 1. El contrato de trabajo. Caracterización y figuras afines 251 2. CAPACIDAD Y OTROS REQUISITOS PERSONALES PARA CELEBRAR EL CONTRATO DE TRABAJO 255 3. ELEMENTOS ESENCIALES DEL CONTRATO DE TRABAJO 265 4. MODALIDADES PLURISUBJETIVAS DEL CONTRATO DE TRABAJO 269 5. LA INEFICACIA DEL CONTRATO DE TRABAJO 271 6. La forma del contrato de trabajo 273 7. PACTOS ACCESORIOS AL CONTRATO DE TRABAJO 275 8. LAS OBLIGACIONES DE COMUNICACIÓN DE LAS CONTRATACIONES EFECTUADAS y de afiliación o alta en la seguridad s...