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La implantación de un sistema de gestión de la calidad en una organización constituye un elemento diferenciador en el mercado actual. Describe el concepto de calidad, su evolución, los sistemas de g

Esta obra analiza la Web 2.0 desde una perspectiva empresarial y jurídica. La Web 2.0 propone un nuevo modelo de diseño Web, pasando de ser unidireccional (pasivo o de «solo lectura»), a otro multidi

En este manual se exponen los contenidos básicos que, de una forma introductoria, completa y actualizada, permiten conocer los aspectos, enfoques y conceptos que definen a la empresa como organización y que explican su proceso organizativo desde las perspectivas sociotecnica y economica. Se comienza con la introduccion del concepto actual de la empresa como organizacion, sus areas funcionales y los sistemas de direccion y organizacion, haciendo especial hincapie en los principios basicos de diseño organizativo, los modelos basicos de la organizacion de la empresa y el analisis economico de la actividad productiva de la empresa como sistema tecnico que articula los ciclos de capital y explotacion.Todos estos conceptos resultan enriquecidos con la exposicion del funcionamiento y la interrelacion de las principales areas relacionadas con el sistema tecnico de la empresa: financiacion, produccion, comercial y distribucion o logistica. Igualmente se ofrecen algunos de los aspectos mas directamente relacionados con el desarrollo y la evolucion de la empresa, como el factor humano, el tamaño y la concentracion, el crecimiento y la internacionalizacion.En consecuencia, lo que se pretende mostrar en este trabajo son los aspectos fundamentales que es necesario conocer para organizar una empresa y facilitar su mejor de...

The world''s most popular job-search book is updated for 2015 to tailor its long-trusted guidance with up-to-the-minute information and advice for today''s job-hunters and career-changers.What Color Is Your Parachute? is the worlds most popular job-hunting guide with more than ten million copies sold. Now, no matter what your circumstances, every job-hunter can find help with up-to-the-minute information on what has changed about the job-market, plus strategies for finding jobs even when everyone tells you there are none. And if you are a returning vet, there is a new twenty-page appendix this year, specifically addressing your unique needs. This 2015 edition includes up-to-date research and tips about writing impressive resumes and cover letters, doing effective networking and confident interviewing, and negotiating the best salary possible. But it goes beyond that, in helping you to better know who you are, with its classic self-inventorycalled The Flower Exercisebecause the best answer to What shall I do? flows from knowing Who you are.

Los planteamientos educativos actuales otorgan al estudiante un papel más activo. No se trata exclusivamente de memorizar conceptos, sino también de asimilarlos y aplicarlos, además de desarrollar competencias y alcanzar resultados de aprendizaje. Este libro de texto intenta ser un recurso didactico esencial para poder emprender este cambio pedagogico. Por otra parte, un hecho basico de la vida empresarial es que las cosas cambian. Con este espiritu se ha realizado esta segunda edicion del libro Administracion de Empresas, en la que se han incorporado nuevos ejemplos y casos practicos para adaptarlos a la situacion actual y se han reformulado algunos contenidos teoricos para facilitar en mayor medida al estudiante su proceso de aprendizaje.Al igual que en la edicion anterior, el desarrollo de los ocho capitulos que conforman el libro se aborda de manera muy ilustrativa, por el caracter pedagogico de estos, haciendo uso de ejemplos que facilitan una mejor comprension de los conceptos estudiados. Se utiliza un lenguaje sencillo y de facil seguimiento para cualquier persona que se acerque a esta disciplina. Para que el alumno pueda ampliar conocimientos, los contenidos se apoyan con lecturas aclaratorias que suelen basarse en casos reales de empresas españolas o extranjeras. En estas lecturas tambien se propone la...

Kaplan GMAT 2015 Strategies, Practice, and Review is a book and online prep system that covers all the essentials of the GMATincluding the Integrated Reasoning sectionto help you score higher on Test Day.Kaplan GMAT 2015 Strategies, Practice, and Review features:2 full-length practice tests (1 realistic Computer Adaptive Test available online and 1 in the book)700+ practice questions with detailed explanationsNew! Academic support from Kaplan faculty via our Facebook page: facebook.com/KaplanGMATStrategies and practice sets for all GMAT question typesIntegrated Reasoning strategies and practice questionsKaplan guarantees that if you study with our book and online resources, you will score higher on the GMATor you''ll receive a full refund.

Nos adentramos en una nueva era con nuevas reglas del juego. Es hora de vencer los miedos que nos impiden seguir a nuestro coraz#n, y emprender una funci#n profesional #til, creativa y con sentido. Este libro es un experimento: pretende remover tus creencias acerca del dinero, el trabajo y el consumo, que han determinado, en gran medida, el lugar que ocupas en el escenario laboral. Nos han educado para ser empleados obedientes, contribuyentes pasivos y consumidores voraces, perpetuando as# el funcionamiento del sistema econ#mico. Sin embargo, la crisis actual nos demuestra cada d#a que ese sistema caduc# hace tiempo y que nos encontramos ante una nueva era, con unas reglas del juego radicalmente diferentes. Borja Vilaseca plantea que en este nuevo entorno laboral de nada nos servir# indignarnos, actuar como v#ctimas y culpar a algo o a alguien externo. Por el contrario, en Qu# har#as si no tuvieras miedo el autor sugiere que asumamos nuestro papel de principales co-creadores de nuestras circunstancias socioecon#micas y que comencemos a reinventarlas, reinvent#ndonos a nosotros mismos primero. Para saber si el experimento funciona, tendr#s que le#rtelo hasta el final. "Tu tiempo es limitado. No lo malgastes viviendo la vida de o

La gestión clínica se define como el mestizaje de la clínica con la cultura empresarial. Es, sobre todo, coordinación y liderazgo. Como objetivo final, la gestión clínica pretende restaurar los niveles de salud de los pacientes, en la medida de lo posible, mediante acciones que conciernen al paciente de forma individual o como grupo.Esta obra ofrece conocimiento de las disciplinas clave para la implantacion y el desarrollo de la gestion clinica. Se estructura en tres partes. La parte primera, bajo el epigrafe de Politica sanitaria, aborda los temas relacionados con la intervencion del Estado como garante de la equidad y la correccion de las disfunciones del mercado (macrogestion). La parte segunda, denominada Gestion de servicios sanitarios, contiene capitulos que se enmarcan en el ambito de la gestion de centros (mesogestion). Por ultimo, la parte tercera, Gestion de la practica clinica, engloba los temas relacionados con el entorno donde se desarrolla la actividad clinica (microgestion).La obra esta dirigida a medicos clinicos con responsabilidades administrativas, a los gestores, desde autoridades sanitarias hasta directores de centros de atencion primaria y especializada, a los investigadores de servicios sanitarios, a los estudiantes y profesores de grado y de posgrado en Ciencias de la Salud, a expertos y consultores en gestion sanitaria, a los directivos de la industria farmaceutica y de otras empresas proveedoras de servicios del sector de la salud, y a los directivos de colegios profesionales y de las asociaciones cientificas sanitarias.

Seth Godin's three essential questions for every marketer: "What's your story?" "Will the people who need to hear this story believe it?" "Is it true?" All marketers tell stories. And if they do it right, we believe them. We believe that wine tastes better in a $20 glass than a $1 glass. We believe that an $80,000 Porsche is vastly superior to a $36,000 Volkswagen that's virtually the same car. We believe that $125 sneakers make our feet feel better--and look cooler--than a $25 brand. And believing it makes it true. As Seth Godin showed in this controversial book, great marketers don't talk about features or even benefits. Instead, they tell a story--a story we "want" to believe, whether it's factual or not. In a world where most people have an infinite number of choices and no time to make them, every organization is a marketer, and all marketing is about telling stories. Marketers succeed when they tell us a story that fits our worldview, a story that we intuitively embrace and then share with our friends. Think of the Dyson vacuum cleaner, or Fiji water, or the iPod. But beware: If your stories are inauthentic, you cross the line from fib to fraud. Marketers fail when they are selfish and scurrilous, when they abuse the tools of their trade and make the world worse. That's a lesson learned the hard way by telemarketers, cigarette companies, and sleazy politicians. But for the rest of us, it's time to embrace the power of the story. As Godin writes, "Stories make it easier to understand the world. Stories are the only way we know to spread an idea. Marketers didn't invent storytelling. They just perfected it."

Wally Olinss fascinating book looks at every aspect of the world of branding. With his customary flair and no-nonsense prose, he analyzes the problems facing todays organizations, criticizes corporate misbehaviour where he finds it, praises those companies who seem to be building and sustaining brands successfully in our brave new world, and predicts the future of branding. Incisive, invigorating and visionary, this analysis of our fast-evolving global marketplace comes from the guru described by The Financial Times as the worlds leading practitioner of branding and identity. No one interested in branding, marketing, business or contemporary culture will want to be without it.

In a few words, the objective of the book is to provide some simple and easy to understand reflections that anyone in an organisation can apply in a reasonably short timeframe, allowing them quickly to get a good understanding of the big picture of an organisation and the direction it wants to go. Having established this broader vision, we can then evaluate if its actually fit for getting there in the best possible way, in terms of internal alignment and coherence of people, infrastructure and processes.In short, I honestly believe that this is a great Bedside Book, in the multiple meaning of the term. It is a book that opens issues, rather than close them and I also think that it is one of those books that you keep near your desk just to review it from time to time, to reread a passage or refresh certain reflections. Carmelo Canales Abaitua, Management Consultant and partner of Libros de Cabecera.

Valencia acoge este año, la organización del XXV Congreso Anual de la European Academy of Management and Business Economics (AEDEM), auspiciada por la Facultad de Economía de la Universidad de Valencia y bajo el lema, LOS MERCADOS DEL MAÑANA: bases para su analisis hoy, identifica el fruto del trabajo de investigacion llevado a cabo por profesores universitarios y profesionales de distintas universidades y diferentes paises. Convirtiendose en un foro de intercambio de experiencias docentes e investigadoras en todas las disciplinas de la economia de la empresa, cuyos frutos son las ponencias y comunicaciones presentadas, y que seran debatidas a lo largo de los dias 8, 9 y 10 de junio. Es necesario destacar que este XXV Congreso Anual no seria posible sin la dedicacion, el esfuerzo y el sacrificio, de los profesores que integran el Comite Organizador, que junto al Comite Evaluador de los trabajos de investigacion, forman la columna vertebral en que se apoya el congreso. Agradecer al Consejo Cientifico de la academia su importante trabajo, asi como a las instituciones y empresas colaboradoras, las cuales se han volcado en este congreso. Esta obra compila los trabajos de investigacion de academicos y profesionales que proporcionan nuevas perspectivas, permiten incidir en las teorias basicas, mejorar la competitividad de las empresas, estimular la innovacion y, por ende, el bienestar social. En el libro aparecen los abstract de todos las ponencias y comunicaciones presentadas y en el CD que se acompaña encontrara el texto integro de todos los trabajos.

¿Qué sucede cuando un gurú de la dirección de la vieja escuela deja atrás sus libros y sus conferencias para dirigir a un joven equipo de una empresa innovadora, sin correo electrónico, sin despachos, sin reglas?La respuesta esta en este sorprendente libro acerca del futuro del trabajo. Automattic gestiona WordPress.com, la quinceava Web mas popular del planeta, y la organizacion que lidera WordPress, la plataforma que han seleccionado 60 millones de blogueros para expresar sus ideas en la Web. Sus 120 empleados trabajan desde cualquier lugar del mundo, y unicamente necesitan una conexion a Internet para desarrollar a diario, y poner en marcha, las mejoras del producto. Su exito esta basado en desafiar los principales supuestos acerca de como se debe trabajar.

. Una nueva historia motivadora del autor de El bus de la energía y prohibido quejarse . Un libro imprescindible para poder desarrollar todo tu talento Esta es una historia simple que te permitirá ca

Recetas de liderazgo del siglo XXI pretende aportar recetas a los managers que dirigirán las empresas en los próximos años. Se trata de un manual experiencial basado en un liderazgo práctico, simple y didactico, a traves de la idea de que cada persona ha de tener y tiene un liderazgo propio basado en su propia receta. El libro pretende aportar experiencias para que cada dirigente a traves de su personal desarrollo, intente tener mas claras las respuestas de como ser (habitualmente nos enseñan a como hacer). La sociedad necesita lideres que orienten a todos los ciudadanos hacia la vision. Por el paseo de una receta culinaria se buscan los paralelismos con el mundo empresarial asi destacan ejemplos de"ingredientes","los tiempos de coccion o aromas", etc. Pero los lideres sin su equipo no son nadie, con lo cual vamos a hablar de como gestionan las personas, los verdaderos lideres. Se habla de personas, de emociones, de caminos, de actitudes, de equipos,todo con un lenguaje cercano, simple, ameno y practico. Buen provecho

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El fenómeno de los grupos de empresas en el Derecho laboral evidencia la atomización de la figura del empresario en la relación laboral. Su tratamiento jurídico, con un fuerte componente jurisprudencial, ha tenido una revitalizacion derivada de las recientes reformas laborales: RDL 7/2011, RDL 3/2012, Ley 3/2012, RDL 11/2013 y la doctrina surgida a raiz de ellas.Es proposito de este trabajo abordar los pronunciamientos de los tribunales sobre la materia, tratando de incidir en los puntos mas relevantes: concepto tradicional y actual de grupo de empresas mercantil y laboral, su incidencia en los despidos colectivos, la Administracion Publica y los concursos de acreedores.

No gimmicks. No Hyperbole. No Magic Bullet. The Compound Effect is based on the principle that decisions shape your destiny. Little, everyday decisions will either take you to the life you desire or to disaster by default. Darren Hardy, publisher of Success Magazine, presents The Compound Effect, a distillation of the fundamental principles that have guided the most phenomenal achievements in business, relationships, and beyond. This easy-to-use, step-by-step operating system allows you to multiply your success, chart your progress, and achieve any desire. If you're serious about living an extraordinary life, use the power of The Compound Effect to create the success you want.

Pocas personas se plantean vivir de aquello que realmente les gusta. Sin embargo, hoy en día es posible desarrollar un proyecto que no precise de muchos recursos y que nos permita ganarnos la vida haciendo lo que nos apasiona si sabemos aprovechar todas las herramientas que internet proporciona para proyectar nuestra idea.La lectura de esta obra te enseñara de forma sencilla a utilizar los diversos canales online para compartir tus conocimientos con el mundo. Al mismo tiempo, aprenderas a generar ingresos pasivos creando productos y servicios digitales que te permitan subsistir y conoceras los errores que conviene evitar al iniciarnos como emprendedores.El emprendedor digital te ayudara a poner en practica el proyecto que llevas dentro utilizando las estrategias mas convenientes y aprovechando todas las herramientas digitales disponibles.

Emprender hoy un negocio es una empresa que, si bienrepresenta una hermosa aventura vital y, sobretodo,aporta el importante factor de ser uno mismo su propiojefe, requiere unos conocimientos imprescindibles paraoptar a unas garantias de exito.Y esos conocimientos estan en este libro.Esta obra le ofrece diez claves que le permitiran convertirseen un emprendedor eficaz, informado y competente.Un emprendedor que sabe lo que debe de hacer y, especialmente,lo que no debe de hacer.Que tiene, por tanto, la llave de su futuro y de su negocio.Muchas veces la buena voluntad, un buen producto oservicio, una gran inversion o toneladas de trabajo y esfuerzono son suficientes para sacar adelante una buenaidea si se cometen ciertos errores que, por desgracia, sonmuy comunes, pero facilmente evitables y que estan perfectamenteidentificados en estas paginas para que el lectorpueda conocerlos y evitarlos.De usted depende ser un emprendedor o un emperdedor.El autor, un experto en tecnicas de desarrollo de negocio,le conducira de un modo estructurado, inteligente yeficaz por la senda que le convertira en un empresario deexito.