eBooks de Administración y dirección empresarial, página 80 de 316

Este diccionario es una gran ayuda académica para entender claramente cada elemento logístico y sus relaciones. Su metodología y organización contribuirán a facilitar la formación, actualización y consulta de todos los actores del comercio internacional.

La planificación es fundamental en la logística, no obstante debe ir acompañada de una gestión óptima para poder coordinar las diferentes etapas de la cadena de suministro.Esta unidad temática aporta, en fichas de microformacion, soluciones a traves de la planificacion industrial y la gestion de existencias, para evitar los retrasos en el suministro de materiales, el exceso de inventarios, la obsolescencia en las materias primas o los sobrecostos por retraso en la entrega.La microformacion es un sistema didactico que presenta los contenidos en fichas independientes, donde en cada una se aborda y resuelve un tema especifico, como el calculo del consumo anual de las diferentes tipologias de stock, la aplicacion del sistema ABC o las ordenes de aprovisionamiento.

Durante los últimos cinco años, el mundo empresarial ha sido testigo del surgimiento de una nueva generación de empresas – las Organizaciones Exponenciales (ExO) – que han revolucionado la forma de a

Los nuevos descubrimientos en el área de las neurociencias, la psicología del pensamiento y el comportamiento, y la dinámica de las redes vivas están dejando obsoletos los programas educativos, los modelos clasicos de motivacion y liderazgo, y las formas tradicionales del management. Necesitamos generar espacios de reflexion y procesamiento conjunto de las ideas, las decisiones y las acciones. Alli el entramado entre la diversidad de conocimientos, talentos y experiencias adquiere un valor exponencial. Se trata de un trabajo en Red, consistente con el escenario en Red en que se presenta la actualidad.

Este libro es una guía completa y práctica de la utilización de Microsoft Access 2016. Es un libro de contenidos claros, directos y prácticos. Los temas están llenos de ejercicios paso a paso que refuerzan los conceptos desarrollados en el capitulo. Al final del libro se ha añadido un capitulo de supuestos globales completos y, otro, con soluciones a los ejercicios de refuerzo planteados en el temario. La obra va avanzando, paso a paso, con el objetivo siempre de llegar a un dominio completo de esta aplicacion, exprimiendo al maximo las numerosas caracteristicas del programa para que el usuario sea capaz de sacar el mayor rendimiento posible.

Tras 25 ediciones del título Contabilidad para Dirección presentamos el libro Dirección y contabilidad financiera.Este libro trata de contabilidad. Pero no contiene las dosis masivas de contabilidad que precisan quienes se dedican a ella por razon de su profesion. Pretende tan solo ser util a aquellas personas que, sin ser contables, y sin poseer ninguna formacion contable, tienen, sin embargo, por razon de su actividad profesional, contactos con la contabilidad.No es un libro para especialistas. Es un libro para empresarios y directivos. Los autores han procurado recoger en este trabajo la experiencia adquirida a lo largo de los años en el desarrollo de distintos programas del IESE Business School.

El libro que muestra todo el potencial de las tablas de Excel para crear informes, indicadores y gráficos de análisis interactivosEste libro es muy útil para todas aquellas personas que utilizan Excel de forma habitual, sirve para gestionar y analizar los diferentes tipos de datos de todos los departamentos y areas de la empresa de una forma rapida, segura y eficaz. Las tablas dinamicas nos proporcionan la informacion en diferentes formatos y tienen una gran capacidad para dar respuesta a las diferentes situaciones o necesidades de analisis de todo tipo de datos que posee una organizacion. Son una herramienta de Excel muy potente ya que permiten analizar, mostrar y tratar los datos de diferentes formas: mas resumidos o mas ampliados y desde diferentes perspectivas. Este libro le ayuda a entender, crear y practicar con ellas, y comprobar asi lo facil que es crear diferentes tipos de informes, indicadores y graficos de analisis interactivos.Tiene a su disposicion una obra muy practica, se puede utilizar en las versiones de Excel 2007-2010-2013 y contiene las principales novedades y mejoras de la nueva version Excel 2016 relacionadas con las tablas dinamicas. Incluye una introduccion a las diferentes formas de analizar datos con tablas dinamicas y la descripcion de los menus de Analizar y Diseño; tambien como utilizar las herramientas de Reporting y Business Intelligence con tablas dinamicas, que permite crear cuadros de mando, indicadores e informes interactivos mediante el formato condicional, la segmentacion y los ejemplos de graficos. Finalmente incluye casos practicos aplicados a la gestion empresarial que le permiten asumir un conocimiento muy amplio de esta herramienta. Si todavia no ha descubierto la potencialidad de las tablas dinamicas este libro y la experiencia del autor le ayudan a entender, crear y practicar con ellas, los numerosos casos practicos que contiene le daran una vision mucho mas amplia de su utilidad y funcionamiento.

En Más agudo, más rápido y mejor, Charles Duhigg nos desvela los avances de la ciencia de la productividad de forma clara y práctica, y nos enseña cómo aplicarlos para mejorar en todo lo que hacemos. Por el autor del best seller El poder de los habitos.En El poder del habito, el periodista, ganador del Premio Pulitzer, Charles Duhigg explica por que hacemos lo que hacemos. En Mas agudo, mas rapido y mejor, aplica la misma curiosidad para descifrar como podemos hacer mejor aquello que hacemos.A partir de ocho conceptos clave que van desde la motivacion y el establecimiento de objetivos hasta la toma de decisiones, Charles Duhigg nos enseña en Mas agudo, mas rapido y mejor por que algunas personas y empresas consiguen ser mas productivas que otras, y como deberiamos actuar para mejorar y conseguir nuestros objetivos con menos estres y esfuerzo. En definitiva, ser mas agudos, mas rapidos y mejores en todo lo que hacemos.Fundamentado en los ultimos descubrimientos en neurociencia, psicologia y psicoeconomia, asi como en las experiencias vividas por profesionales de diversos ambitos como agentes del FBI, pilotos comerciales, directores generales, y altos mandos del ejercito, este libro constituye la herramienta perfecta para que nuestra vida laboral y personal sea mucho mas fructifera y agradable.La productividad tiene que ver sobre todo con elegir ciertas opciones de ciertas maneras. El modo en que decidimos vernos a nosotros mismos y encuadrar las decisiones cotidianas, las historias que nos contamos y los objetivos faciles que ignoramos, el sentimiento de comunidad que inculcamos en nuestros compañeros de equipo y la cultura creativa que establecemos como lideres, todo esto es lo que diferencia a las personas simplemente ocupadas de las realmente productivas.Charles DuhiggReseñas: Una lectura imprescindible para todos los que deseen ser mas productivos (y de forma mas creativa). Jim Collins, autor de Empresas que sobresalenCharles Duhigg es un buen narrador que posee una singular habilidad para combinar ciencia social, reportajes detallados y anecdotas muy entretenidas.The EconomistMas agudo, mas rapido y mejor ofrece grandes lecciones. Duhigg es un excelente narrador y un maestro cuyas palabras atrapan al lector.The Financial Times

Hay un hombre en el mundo que lo hace todo. Que es la perfecta combinación entre Thomas Edison, Henry Ford, Howard Hughes y Steve Jobs. Se llama Elon Musk y es el emprendedor que está detrás de Tesla Motors, SpaceX y SolarCity, las empresas mas innovadoras de sus respectivos campos la automovilistica, la aeronautica y la energia, con las que Musk esta consiguiendo convertir en realidad lo que hasta hace poco no era mas que ciencia ficcion.Idolo de toda una nueva generacion de ingenieros y emprendedores, Musk vendio su primera empresa por 300 millones de dolares, y la segunda, PayPal, por 1.500. A partir de ese momento empezo a soñar a lo grande: coches electricos a precios asequibles, cohetes que vuelven a la Tierra y pueden reutilizarse, un medio de transporte terrestre capaz de circular a 1.200 kilometros por hora, baterias de litio en las que almacenar energia y con las que funcionar al margen de las electricasEsta es la fascinante historia de la tumultuosa ascension a las cumbres del mundo empresarial de Musk, un hombre que ha revolucionado la industria estadounidense rompiendo todos los limites de la innovacion, y ganandose de forma inevitable unos cuantos enemigos por el camino. Mas que un inventor, mas que un pensador, mas que un genio, Musk es el perfecto ejemplo del emprendedor que persigue cambiar nuestra vida cotidiana hasta extremos que aun no somos capaces de imaginar.

Existenmúltiples momentos, tanto en el ámbito laboral como en el personal, en los quesentimos que deberíamos tener una conversación con alguien. Sin embargo, lavamos postergando o simplemente la evitamos porque nos parece dificilafrontarla. Nos contamos que va a tener un resultado catastrofico o pensamosque todavia no es el momento. En realidad, las consecuencias de no mantenerlason mucho mas negativas a corto y a largo plazo.Aprendemos a hablar de forma autodidacta.A conversar nadie nos ha enseñado. Esta falta de habilidad en la comunicacioninterpersonal nos frena a la hora de mantener esas conversaciones pendientesque nos resultan dificiles.Este libro esta pensado para comprender el funcionamiento de lasconversaciones y aprender a desarrollar su arte. Es un texto practico y llenode ejemplos ilustrativos. Da las claves para el buen preguntar, entender laspropias emociones, buscar acuerdos y cerrarlos bien, identificar lo que nosinquieta, el funcionamiento de la escucha activa y otras muchas herramientasutiles para la vida cotidiana.

Si usted pregunta qué es liderazgo posiblemente encontrará muchas respuestas. Para algunos, liderazgo es autoridad; para otros, liderazgo es cambio; para otros, el liderazgo está más relacionado con la inspiracion y motivacion de las personas. El lider transformador presenta una definicion de liderazgo basada en la teoria mas probada en el mundo academico. Asimismo, profundiza en las conductas que debe tener un lider para ser exitoso como innovacion, vision, preocupacion por las personas y dar el ejemplo. El libro esta basado en mi experiencia como lider, como consultor de empresas y como coach de importantes gerentes.

Si usted pregunta qué es liderazgo posiblemente encontrará muchas respuestas. Para algunos, liderazgo es autoridad; para otros, liderazgo es cambio; para otros, el liderazgo está más relacionado con la inspiracion y motivacion de las personas. El lider transformador presenta una definicion de liderazgo basada en la teoria mas probada en el mundo academico. Asimismo, profundiza en las conductas que debe tener un lider para ser exitoso como innovacion, vision, preocupacion por las personas y dar el ejemplo. El libro esta basado en mi experiencia como lider, como consultor de empresas y como coach de importantes gerentes

El primer paso para liderar a los demás es tener la capacidad de liderarse a sí mismo. Cuando una persona no se conoce a sí misma puede cometer errores fundamentales en su manejo. No se puede transformar a otros si primero nosotros no nos transformamos a nosotros mismos. El lider interior profundiza en temas de mejora personal y conocimiento de uno mismo. Asimismo, el libro trata temas de comunicacion, el poder de la actitud y la inteligencia espiritual.

El gerente exitoso obtiene su formación de dos grandes fuentes: la práctica acumulada de experiencia profesional y el tiempo dedicado al aprendizaje formal en la universidad. En medio de un ambiente empresarial dinamico y competitivo, lideres y empresarios deben preocuparse cada dia por desarrollar, perfeccionar y ampliar sus competencias gerenciales pues estas son generadoras de ventajas competitivas para su desempeño profesional y las empresas donde trabajan.Este libro pretende convertirse en un material de apoyo y reflexion sobre las competencias gerenciales, que incluyen los rasgos, los motivos, la imagen personal, los valores y el rol social del individuo en la sociedad. La obra presenta los conceptos mas aceptados sobre las competencias gerenciales, describe cada una de las competencias que caracterizan a un buen directivo y las analiza desde el punto de vista de su evaluacion. En esta segunda edicion se han agregado estudios de caso y ejercicios practicos al final de cada capitulo.

Todas las personas somos creativas, pero requerimos de herramientas para estimular y desarrollar esta cualidad tan necesaria en el mundo actual, porque ser creativo es una exigencia para el profesional de hoy. El presente libro del profesor Luis Carlos Torres, nos muestra un contexto teorico de la creatividad pero, sobre todo, nos ofrece una serie de actividades practicas para que el estudiante estimule su pensamiento logico racional e intuitivo, de manera que aprenda a generar soluciones creativas para los problemas que se le presenten en su quehacer cotidiano. Incluye las soluciones a muchos de los ejercicios, expuestas de forma detallada, de modo que el estudiante pueda entender la metodologia requerida para abordar un problema y plantear su solucion. Un texto que enseña a potenciar la creatividad que todos los seres humanos poseemos.El presente libro del profesor Luis Carlos Torres, nos muestra un contexto teorico de la creatividad pero, sobre todo, nos ofrece una serie de actividades practicas para que el estudiante estimule su pensamiento logico racional e intuitivo, de manera que aprenda a generar soluciones creativas para los problemas que se le presenten en su quehacer cotidiano. Incluye las soluciones a muchos de los ejercicios, expuestas de forma detallada, de modo que el estudiante pueda entender la metodologia requerida para abordar un problema y plantear su solucion. Un texto que enseña a potenciar la creatividad que todos los seres humanos poseemos.Incluye las soluciones a muchos de los ejercicios, expuestas de forma detallada, de modo que el estudiante pueda entender la metodologia requerida para abordar un problema y plantear su solucion. Un texto que enseña a potenciar la creatividad que todos los seres humanos poseemos.Conozca mas obras del mismo autor

El libro, Dirección de Comunicación y Habilidades Directivas, se caracteriza por ser de interés tanto para los estudiantes de la materia, como para todos aquellos profesionales que sean conscientes de la importancia en la gestion empresarial, de una correcta y efectiva estrategia de comunicacion y de una adecuada gestion de las habilidades directivas de los recursos humanos de una empresa. Este libro, derivado de todo ese trabajo conjunto, esta concebido, en su primera parte, como una introduccion y profundizacion en la Direccion de Comunicacion en el mundo de la empresa, que tiene el objetivo de descubrir los principales ambitos de actuacion de un Director de Comunicacion (Dir- Com): la comunicacion interna y externa y su relacion con la gestion del conocimiento; las estrategias de comunicacion actuales que se decantan por la comunicacion a traves de las plataformas virtuales y las redes sociales; la consolidacion de la imagen de la empresa y de sus directivos; y el estudio de las ultimas tendencias en la investigacion dentro del mundo de la Comunicacion. En la segunda parte se profundiza en un area fundamental en la gestion empresarial: el liderazgo y las habilidades directivas de los recursos humanos de una empresa. Por un lado se describen, de forma cronologica, las principales teorias de liderazgo que se han implantado en la gestion de recursos en el ambito empresarial, y por otro se describen algunas competencias concretas, y habilidades, que el directivo debe desplegar en su actuacion diaria, se atiende a la importancia de las competencias de comunicacion interpersonal y se presentan cuestiones mas recientes, como es el coaching empresarial o la creatividad orientada a la innovacion. En definitiva, se trata de un trabajo actual y profundo, que espero que el lector disfrute, y que al mismo tiempo pueda enriquecerse con su contenido.

Y justo cuando usted pensaba que no había nada más que decir en los libros sobre negocios, llega Pop Marketing. Michael Jackson, Beyonce, Steve Jobs, George Lucas o Michael Jordan: iconos de la cultura pop que raramente hemos observado desde el prisma de los negocios. Los hemos visto volar, bailar, inventar y triunfar, pero pocas veces nos hemos preguntado que lecciones podemos extraer de sus vidas y sus carreras y como aplicarlas a las nuestras.En Pop-Marketing, J.D. Romero bucea en los detalles vitales de los monstruos que han forjado la sociedad moderna, disecciona el porque de sus triunfos y las lecciones que debemos extraer. Una obra sin precedentes que no solo le ayudara a llegar mas lejos en el mundo empresarial, sino a divertirse en el trayecto.

Este libro plasma situaciones que afectan diariamente a todas las personas que tienen una función directiva. Son como «fotografías» de la vida del directivo que invitan a recapacitar para acertar en

Eres un buen líder? ¿Te gustaría serlo? ¿Crees que cualquier persona podría llegar a serlo si se lo propone? ¿Cuáles son las principales habilidades del líder? ¿Cómo podemos entrenar y desarrollar nuestro liderazgo? En este libro encontraras las respuestas gracias a consejos, tecnicas y conocimientos que pueden ser utiles en la labor cotidiana de liderar equipos y proyectos, considerando el liderazgo una forma de vida, una actitud ante las situaciones, un conjunto de habilidades que ayudan a las personas a conseguir resultados extraordinarios.Las habilidades del liderazgo han sido siempre reconocidas como las principales razones del exito de una empresa, un equipo, un proyecto social o un pais. Es indudable hoy en dia, que el liderazgo es determinante para llevar a cabo un proyecto empresarial, social o politico. Sin buenos lideres no seriamos capaces de conseguir buenos resultados. En ¡Todos a una! se pone en comun todo aquello recomendable para que cualquier lider haga un buen trabajo, no solo a nivel profesional, sino tambien personal, porque el liderazgo tambien tiene mucho que ver con la capacidad de dirigirnos a nosotros mismos.

En un mundo profesional tan competitivo, el trabajo en equipo es imprescindible. Mejora el rendimiento de tu equipo te proporciona las recomendaciones clave para convertir un grupo de personas en un equipo unido que ofrezca mejores resultados en conjunto que la suma de sus partes. En este conciso y util manual encontraras todo lo que necesitas para crear equipos de exito, innovadores y excepcionales. Con el, enseñaras a tus miembros a fijar un objetivo claro y comun, definir las responsabilidades, evitar los problemas predecibles, potenciar la colaboracion, convertir las ideas en realidad, tomar decisiones claras, llegar al consenso, gestionar las diferencias, confiar en los demas, dirigir las reuniones y liderar sin imponer autoridad. Los equipos de trabajo funcionan con exito si eliminan las rivalidades internas y concentran las diferentes perspectivas y habilidades en un objetivo comun. Mejora el rendimiento de tu equipo te enseña a construir equipos que funcionen con exito, a trabajar con los individuos y con el grupo para obtener resultados creativos, resolutivos y respaldados siempre por todos.