Libros de Empresa, página 22 de 955

Bankia es posiblemente la historia del abuso financiero más importante de la España reciente. La historia del hundimiento de unas de las Cajas de Ahorros con mayor número de ahorradores y a las que el Estado hubo de rescatar con mas de 20.000 millones de euros de dinero publico. El dinero de los ahorradores fue administrado por consejeros de diversos partidos politicos y sindicatos, que se pusieron sueldos e indemnizaciones millonarias, pese a dejar la caja en la mas absoluta ruina, con la accion al ridiculo precio de 1 centimo, perdiendo el 99,76 por ciento de su valor y con 4.499 trabajadores en la calle. 19.000 millones de euros al sumidero tras recibir 20.000 millones de ayudas publicas. Un escandalo producto de una epoca de borrachera economica que al acabar dejo a España con seis millones de parados y al borde de la salida del euro. La crisis de Bankia es la quiebra bancaria peor gestionada de la historia española. Y la crisis menos explicada. Por esa razon, Jose Luis Heras Celemin se propone en esta obra dar al ciudadano las claves de esta catastrofe economica que tanto la politica como la banca se han encargado con esmero de ocultar tras eufemismos. Como el detective de Poe, Augusto Dupin, Heras Celemin resuelve el enigma de Bankia como Dupin resolvio ''Los crimenes de la calle Morgue'': con trabajo, estudio, astucia, sagacidad, y el pensamiento logico llevado al extremo. En sus manos el lector tiene el mejor manual del escandalo Bankia escrito hasta la fecha para conocer los hechos y sus consecuencias, la situacion de los Inversores y Tenedores de Participaciones Preferentes de la entidad, y una hipotesis solvente sobre el futuro que le espera a Bankia.

Este libro trata de 18 empresas que empezaron cuando alguien se puso manos a la obra con su idea y tomó la desición de poner en marcha un negocio. Estas empresas crecieron y tuvieron un éxito increíble y renombre mundial, como IKEA, Coca-Cola, Nokia o Volvo. Se desvelan las historias que hay detrás de algunas de las marcas más conocidas

En Trabaja como un espía, la autora JC Carleson aplica las lecciones aprendidas de sus años como agente encubierto de la CIA al mundo empresarial. En pocas palabras, las técnicas utilizadas en el mundo clandestino son ampliamente aplicables porque provienen de métodos universales para conseguir lo que queremos de otras personas. En el entorno de negocios, puede que estés buscando un nuevo trabajo, un ascenso, una gran venta, o una resolución reglamentaria en favor de tu empresa. Sea lo que sea lo que buscas, alguien tiene el poder de dar, y este libro te enseñará nuevas estrategias para conseguirlo. Dividido en tres partes, que funcionan como lo hace un espía, el libro le enseña las habilidades básicas que necesita un agente de la CIA, los métodos clandestinos que se pueden aplicar a nivel de organización y las técnicas que se pueden aplicar a situaciones empresariales específicas.

Una cooperativa. 280 trabajadores, 160 de ellos con discapacidad o enfermedad mental. Unos productos de primera calidad.¿Cómo se consigue? ¿Cuáles son las claves del éxito de la cooperativa "La Fageda"? Este libro nos permite conocer la historia de esta renombrada cooperativa.

Todo lo que necesita saber sobre la financiación privada de las empresas.Ante la restricción del crédito bancario a raíz de la crisis, el sector del private equity, la financiación privada de las empresas, se ha disparado en Europa, Latinoamerica, Estados Unidos y paises emergentes. Este libro pone de relieve los factores necesarios para el surgimiento de un sector de capital privado viable, su desarrollo y tambien los factores geograficos especificos. Ofrece una perspectiva amplia y objetiva de dos profesionales que han trabajado en todos los niveles del sector, como la seleccion y gestion de empresas de la cartera, el fundraising, la gestion de fondos y la negociacion con inversores institucionales.Combinando el rigor con un enfoque sintetico y practico, los autores van mas alla de los discursos prefijados por los lobbies del sector, los profesionales o los medios academicos desconectados de la realidad practica. Desde una perspectiva equilibrada de los desafios actuales del private equity, el libro tambien trata cuestiones como la valoracion de las empresas privadas (incluso sin ingresos), los metodos y las auditorias utilizados para adquirir este tipo de empresas, las due diligences y las negociaciones. Es una valiosa informacion a un mercado mas bien opaco.

We give up too easily. With a simple change of attitude, what seem like insurmountable obstacles become once-in-a-lifetime opportunities. Ryan Holiday, who dropped out of college at nineteen to serve as an apprentice to bestselling 'modern Machiavelli' Robert Greene and is now a media consultant for billion-dollar brands, draws on the philosophy of the Stoics to guide you in every situation, showing that what blocks our path actually opens one that is new and better. If the competition threatens you, it's time to be fearless, to display your courage. An impossible deadline becomes a chance to show how dedicated you are. And as Ryan discovered as Director of Marketing for American Apparel, if your brand is generating controversy - it's also potentially generating publicity. The Stoic philosophy - that what is in the way, is the way - can be applied to any problem: it's a formula invented more than 2,000 years ago, whose effectiveness has been proven in battles and board rooms ever since. From Barack Obama's ability to overcome obstacles in his election races, to the design of the iPhone, the stoic philosophy has helped its users become world-beaters.

La complementariedad del deporte con turismo, y sobre todo del turismo con deporte es el origen de este libro con vocacion de presentar estudios de profesores universitarios que sirvan de referencia para la consolidacion de esta disciplina academica, que en el mundo anglosajon han etiquetado como Sport Tourism.

Poke the Box is Seth Godin''s spirited call to action for anybody too afraid to try something new, now relaunched and repackaged.If you are happy being just a dreamer, perhaps you don''t need this book.If you''re enjoying the status quo, don''t even consider reading this book.If you are content waiting for success to find you, please put this book down and go find something else to read.Why has Poke the Box become a cult classic?Because it''s a book that dares readers to do something they''re afraid of.It could be what you need, too.

Con frecuencia pensamos que nuestro tiempo no nos pertenece. Lo regalamos a labores que llenan nuestra cada vez más apretada agenda, sin detenernos a pensar si lo invertimos o lo perdemos.

Una fábula empresarial que ayudará a cualquier equipo u organización a hacer frente a los mayores retos y a convertirlos en magníficas oportunidades. Érase una vez un clan de animales más interesantes que los humanos, llamados suricatas. Vivian en el desierto del Kalahari, en una numerosa comunidad disciplinada y bien dirigida que habia disfrutado de un crecimiento continuado. Sin embargo, llego una temporada de sequia que redujo sus recursos y los buitres se lanzaron sobre ellos. Al ver que la supervivencia del clan peligraba, sus dirigentes se enzarzaron en disputas y solo respondian a las propuestas de otros miembros del grupo con un contundente ¡Aqui no hacemos las cosas asi!. Un dia, Nadia, una brillante y aventurera suricata, decidio salir en busca de nuevas ideas para intentar salvar el clan. Se encontro con un grupo mas reducido que operaba de otra manera, pero se dio cuenta de que alli las cosas tampoco eran tan perfectas como parecia y decidio que la mejor solucion seria combinar lo mejor de ambos clanes. Esta fantastica fabula aborda cuestiones muy importantes a las que la mayoria de nosotros nos enfrentamos todos los dias. En ella se destila la celebrada experiencia de John Kotter en el terreno del cambio organizacional asi como los resultados de sus investigaciones sobre el auge y la caida de las organizaciones, y como lograr que se reinventen haciendo frente a las vicisitudes y a la adversidad. El cambio forma parte de la vida. A una epoca de sequia le sigue otra de lluvias. A veces son los halcones los que intentan cazarnos, luego todo cambia y nos persiguen las serpientes. Pero sabemos lidiar con estos retos. No es facil, pero disponemos de metodos que nos permiten afrontar con exito los desafios.Reseñas:Esta excepcional parabola nos enseña que todo va mejor si innovamos en epocas de cambio.Spencer Johnson, autor de ¿Quien se ha llevado mi queso? La metafora de Kotter explica el requisito basico para una organizacion eficiente: escuchar los sentimientos y las ideas de los miembros del equipo al servicio de un objetivo. Esto posibilita el liderazgo y da pie a una creatividad y un potencial extraordinarios.Leigh Morgan, directora de operaciones de Bill and Melinda Gates Foundation Funciona, y no solo con suricatas.Gaetan Thomas, presidente y director general de NB Power

En esta obra se presentan los resultados del análisis de la cultura empresarial en España que se han obtenido de la encuesta realizada entre altos ejecutivos en España. Puede apreciarse que apenas existen diferencias significativas en la cultura de las empresas españolas, lo que conlleva a que sea dificil poder establecer estrategias empresariales diferenciadas, lo cual constituye un serio problema para el desarrollo de la capacidad competitiva de la empresa española.

Los Despachos de abogados son los vehículos paradigmáticos a traves de los cuales los abogados crean y aplican su conocimiento. Actualmente ejercen una influencia social, económica y cultural muy importante no solo en la industria de servicios juridicos de cada pais, tambien en el mundo de los negocios a nivel regional e internacional. El proceso de diseño, creacion y administracion de un Despacho de abogados es una labor ardua que conlleva el analisis de una multitud de factores y situaciones que muchas veces escapan del conocimiento y dominio del abogado promedio. Esta obra sirve de punto de partida para todos aquellos abogados o emprendedores que estan contemplando dicho proceso, de forma que puedan tener los conocimientos esenciales para lograr el exito inicial en su emprendimiento.

Este revolucionario libro que nos sitúa en la trastienda de Toyotanos ofrece una nueva perspectiva de las prácticas de dirección ygestión que tienen lugar en la legendaria compañía automovilísticay nos ofrece una guia practica para liderar y desarrollar profesionalmentea las personas aprovechando al maximo su inteligencia ycapacidades.

Ser cabrón es una opción personal. Quien decide no serlo cree que la productividad de la empresa, el desarrollo profesional de su equipo e incluso la felicidad de las personas que integran sus organizaciones es mayor. Los protagonistas de este libro dirigen compañias con mas de 100.000 empleados con honestidad, sinceridad, generosidad e incluso el cariño hacia las personas que trabajan con ellos; pero, quizas esten equivocados, o quizas no.

En este libro, el lector encontrará las claves del análisis económico- financiero de la empresa a través de la interpretación y análisis de sus principales estados financieros y aplicando sobre los mismos la tecnica de los ratios de gestion. Orientado su contenido, metodologia y definicion de conceptos a los directivos no financieros, su objetivo es facilitar a dichos directivos la comprension y uso de aquellos ratios economico- financieros fundamentales que puedan apoyar eficazmente su proceso de adopcion de decisiones de nivel directivo, tanto en el ambito de acciones que incidan sobre la rentabilidad economica de la empresa, como sobre la rentabilidad financiera de los accionistas o propietarios, asi como sobre las politicas de crecimiento empresarial e incluso, sobre la rentabilidad de de nuevos proyectos de inversion.Ademas, el libro aporta como novedades, por un lado, el caso practico de una empresa que a lo largo de cada uno de sus capitulos detalla como ejemplo un desarrollo completo de todos los ratios que se explicitan asi como su analisis practico. Por otro lado, se incorpora al libro un CD con un potente simulador que permite incluir, interpretar, analizar y comparar de forma rapida y completa hasta 12 estados financieros (Balances y Cuentas de Perdidas y Ganancias) que se desee, tanto de una sola empresa como de diferentes empresas, a traves de ratios y diagramas perfectamente ajustados a las exigencias de la Nueva Contabilidad del Plan General Contable Español, publicado en noviembre de 2007.El autor: Jose de Jaime Eslava. Licenciado en Ciencias Economicas y Empresariales, profesor mercantil y con varios titulos de MBA ( EOI, PDG IESE; EPBA Columbia New YORK), ha sido director corporativo de finanzas y riesgos de diferentes empresas españolas y director de estrategia corporativa de filiales españolas de multinacionales, desempeñando actualmente las funciones de Socio Director del Grupo ECG Consultores de Direccion, Presidente del Instituto Español de Finanzas, Consejero de EuroFinance Institute para España y del Instituto Tecnologico Latino.

The hosting of sports events - whether large international events, or smaller niche interest events - has huge and long-lasting impacts on the local environment, economy and industry. Strategic Sports Event Management: Olympic edition provides students and event managers with an insight into the strategic management of sports events of all scales and nature. The framework offers a planning process that can be used to understand the importance of a strategic approach, and shows how to implement strategies that can achieve successful sports events over the short and long-term. The text uses new international case studies throughout to offer real-world insight in both larger and smaller events. Plus, in this new Olympic edition, we see the introduction of a Beijing Olympiad case study in each chapter. Through this topical and timely addition to the text, we can understand the lessons to be learned by events mangers of events of all sizes. Written by an experienced author and using first-hand research the text looks at: * The organisations involved such as the IOC, FIFA and IAAF, and their interactions with charities, the media and promoters. * The short-term and long-term benefits of the planning process * Evaluating the event, its impacts and legacies * Operational strategies including finance, ticketing, transport, venues, IT, communications, equipment and personnel * The bidding process and what is required for a successful bid Strategic Sports Event Management: Olympic edition builds on the substantial success of the first edition and is vital reading for students and practitioners alike. * Provides an established conceptual framework for planning, organizing, managing, and evaluating sports events * Includes a range of new international case studies, with new first-hand research from the Beijing Olympiad including an Olympic case in each chapter * Comprehensive coverage, from start to finish, of the event planning process for sports events of all scales, from smaller events to mega-events

Cando falamos de planificación comercial, debemos entendela como unha parte máis da planificación estratéxica da empresa, cuxa finalidade é o desenvolvemento de programas de acción para alcanzar os obxectivos de marketing fixados. A sua formulacion competelle ao departamento de marketing, que ademais e o responsable de executar o plan e de controlar o seu cumprimento co fin de lograr os obxectivos previstos, levando a cabo as medidas ou accions correctoras necesarias.O obxectivo principal deste material didactico e coñecer as ferramentas e tecnicas basicas para xestionar eficazmente unha empresa.Con este manual, que Ideaspropias Editorial lle presenta, adquirira os coñecementos teoricos e practicos necesarios sobre a planificacion comercial, a xestion, a funcion e a promocion de vendas, a fidelizacion de clientes asi como as tecnicas, fases, estilos e tacticas de negociacion.