Libros de Empresa, página 87 de 956

El avance tecnológico, en las últimas décadas a ritmo exponencial, ha cambiado las leyes del mercado. Ahora, inmersos en la cuarta revolución industrial, la oferta supera ampliamente a la demanda. Un cliente ya no se somete a los dictados del proveedor. RITMO EMPRESARIAL. Baila en sintonía con el mercado, relata en un tono ameno y práctico, la historia de un empleado, Conrad, que ha perdido el empleo por no reciclarse profesionalmente. Este se incorpora a un proceso de coaching que le sitúe competitivamente en el mercado laboral. A través de dos expertos en Alta Dirección, Conrad recibe una formación con la secuencia lógica para optimizar la gestión empresarial: el método para no equivocarse en la contratación de los trabajadores, el comprometerles mediante la delegación (dejándoles hacer), integrándolos en los equipos de trabajo con líderes que optimicen los procesos, canalicen las reuniones y establezcan un clima laboral adecuado. Como sin producto no puede existir la empresa, la obra hace hincapié en la necesidad de vigilar permanentemente el movimiento del entorno, para asegurar la viabilidad de lo que se fabrica, y en la importancia que tiene la fuerza vendedora para garantizar la rentabilidad del negocio, en un mercado complicado, cada vez más competitivo. Y como punto final, la búsqueda permanente del norte por parte de la persona y la forma de alcanzar los objetivos en los parámetros de la vida: salud, libertad, familia, trabajo, ocio, y cultura, para convertir los deseos en realidades. Al igual que las relaciones entre parejas ya no surgen a través de bailes lentos, en el entorno inestable del momento es evidente que las empresas tienen que bailar al ritmo trepidante del mercado

Kyle MacDonald wanted his own house. The problem was he didn't have a job and he didn't have any money. Thinking back to his childhood he remembered the game he loved to play - Bigger and Better. It was a way of trading your old stuff to get bigger and better new stuff. Legend had it, some people managed to trade an old biro for a brand new car! This got Kyle thinking. If that kind of entrepreneurial spirit could turn tiny objects into big ones, then why not try trading up to a house? And then he saw it.One red paperclip, sitting on his desk, holding the pages of his CV together, ready to go out into the world and help him find the job that would eventually get him a house. But that didn't sound nearly as much fun as trading. So he wrote an internet advert hoping to trade one red paperclip and suddenly his inbox filled with responses: the trading had begun. Did he get the house? Well, you're about to find out! One thing's for sure, he did a lot of trades and met a lot of very interesting people. One small paperclip was the beginning of a great big adventure.

En cualquier economía existen agentes económicos como las empresas, de vital importancia para que un país sea productivo y genere empleo. Como consecuencia de las relaciones laborales, existe todo

El actual CEO de Microsoft analiza cómo las personas, las organizaciones y las sociedades pueden y deben transformarse en su búsqueda constante de nuevas energías, nuevas ideas, relevancia y renovacion.Pulsa actualizar habla de la transformacion que se esta produciendo dentro de Microsoft y del avance tecnologico mas intenso y perturbador que la humanidad haya experimentado nunca, desde la inteligencia artificial a la realidad mixta. Analiza como las personas, las organizaciones y las sociedades pueden y deben actualizarse en su busqueda constante de nuevas energias, nuevas ideas, relevancia continua y reinvencion . En esencia, el libro trata sobre los seres humanos y sobre como una de nuestras cualidades basicas, la empatia, sera cada vez mas valiosa en un mundo que se vera afectado como nunca antes por el avance tecnologico.Pero Satya Nadella no solo habla de tecnologia, tambien se remonta a su vida en la India, antes de emigrar a Estados Unidos, y el aprendizaje que supuso todo ese proceso de su vida. Comparte sus reflexiones cuando ocupo el cargo de CEO, siendo casi un desconocido, que sucedia al carismatico Bill Gates y al dinamico Steve Ballmer. Explica la transformacion de la compañia, desde su cultura y sus alianzas empresariales hasta el entorno tremendamente competitivo de la indus...

Responsabilidad, ética y sostenibilidad empresarial presenta, de manera didáctica los conceptos, prácticas y casos donde se aprecian las tensiones, las dicotomías y los vaivenes en estos temas, así como las consistencias, sinergias y posibilidades de interaccion que pueden tener lugar entre empresas y sociedad.

Este libro muestra cómo se entrena la iniciativa emprendedora. A partir de las propuestas de investigadores internacionales, la autora propone que hacer para ser más proactivo y ganar seguridad a la hora de iniciar los proyectos. De este modo, se tienen mas probabilidades de exito en los nuevos retos.

POR DEBAJO DE LA VISIóN ID­LICA DEL TURISMO, DE SUS ESPEJISMOS Y SEñUELOS, EL TURISMO ESCONDE UNA REALIDAD MUCHO MáS CRUDA SOBRE LA QUE ES NECESARIO REFLEXIONAR. EN EFECTO, LOS FLUJOS TUR­STICOS, RE

Wang Chuanfu, conocido como "el magnate de las baterías", llevó su empresa BYD desde las baterías más elementales hasta las de litio, para más tarde llegar a producir el equipamiento de producción completo para los vehículos eléctricos de última generación. Haciendo hincapié en la cualificación de los trabajadores, el desarrollo tecnológico y el marketing, Wang Chuanfu se ha convertido en uno de los empresarios más prominentes en la industria de la automoción en China, siendo altamente valorado por otras potencias económicas de Occidente.

Habilidades directivas

Esta publicación desarrollada por Vértice es uno de los módulos que componen el Certificado de Profesionalidad denominado SEAG0211 Gestión Ambiental. Objetivos: Aplicar técnicas de documentación leg

La finalidad de esta Unidad Formativa es enseñar a informar y asesorar a los clientes sobre destinos, servicios, productos y tarifas, de modo que se satisfagan sus requerimientos y expectativas y se despierte el interes de compra.Para ello, se estudiara en primer lugar el Turismo y la estructura del mercado turistico, el alojamiento y el transporte como componentes del producto turistico y otros elementos y componentes de los viajes combinados, excursiones o traslados.Por ultimo, se analizaran los principales destinos turisticos nacionales e internacionales.

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Esta publicación está dirigida a aquellas personas que estén interesadas en formarse dentro del área de Administración y gestión, ya que conforma una parte del Certificado de Profesionalidad de Servicios de ADGG0308-Asistencia documental y de gestion en despachos. Objetivos: - Analizar las funciones y estilos de mando mas habituales de organizaciones tipo en diferentes sectores economicos, distinguiendo sus caracteristicas basicas. - Integrar con destreza tecnicas de comunicacion oral en situaciones presenciales tipo del entorno profesional, adaptando el mensaje a la situacion y al interlocutor de forma precisa e inequivoca y, resolviendo los problemas producidos. - Analizar los procesos de comunicacion, formales e informales, en las organizaciones, caracterizando las necesidades habituales de informacion demandada, y las respuestas mas adecuadas a las mismas. - Aplicar tecnicas de comunicacion institucional y promocional en los procesos especificos de circulacion de informacion interna y externa, de organizaciones tipodel entorno profesional. - Aplicar las tecnicas de comunicacion escrita en la elaboracion y/o supervision de informacion y documentacion propia, de circulacion interna o externa en organizaciones tipo, utilizando las herramientas idoneas. - Analizar los procesos de recepcion, registro, dis...

La finalidad de esta Unidad Formativa es enseñar a acopiar el material, herramientas y equipo necesarios para la sustitución de elementos en equipos eléctricos y electrónicos, realizar operaciones de apertura y desmontaje, de sustitucion de elementos en procesos de mantenimiento, de montaje y ensamblado y por ultimo, operaciones auxiliares en procesos de mantenimiento de equipos electricos y electronicos, en las condiciones de calidad y seguridad establecidas y siguiendo indicaciones dadas.Para ello, se analizaran los elementos y caracteristicas de los equipos electricos, la interpretacion de esquemas y guias de montaje o desmontaje de equipos electricos, y por ultimo, se profundizara en las tecnicas de montaje o desmontaje, asi como mantenimiento de equipos electricos.

La finalidad de esta Unidad Formativa es enseñar a Registrar periódicamente las actualizaciones de información relativas a la organización, sus departamentos y áreas, y el personal a ellas asignado, segun las instrucciones recibidas, con objeto de disponer de la informacion necesaria para ofrecer un buen servicio, asi como a integrar la propia actuacion de las actividades de apoyo administrativo en el grupo de trabajo o departamento, de acuerdo con directrices recibidas y con orientacion a los resultados, contribuyendo a crear un clima de trabajo productivo, para cumplir con los objetivos establecidos.Para ello, se estudiara la organizacion de entidades publicas y privadas y la organizacion de los recursos humanos.

La finalidad de esta Unidad Formativa es enseñar a organizar la prestación del servicio de recepción, realizar las actividades propias del mostrador, desde la llegada a la salida del cliente, tramitando y gestionando la documentacion necesaria, y a supervisar los procesos de facturacion y gestionar la informacion derivada de las operaciones de alojamiento y demas servicios del hotel.Para ello, se estudiaran las funciones del departamento de recepcion, las instalaciones complementarias y auxiliares de un establecimiento de alojamiento y la gestion de la informacion en el departamento de recepcion.Por ultimo, se analizara la prestacion de servicios de recepcion, la facturacion y cobro de servicios de alojamiento y la gestion de la seguridad en establecimientos de alojamiento.

Una vez finalizado el Módulo será capaz de realizar actuaciones tributarias de depuración censal, notificaciones y emisión de certificados. Aplicará técnicas de depuración censal utilizando la aplicacion informatica especifica en diferentes clases de censos distinguiendo sus principales caracteristicas y contenidos.Utilizara el procedimiento de notificacion de la Administracion Tributaria a traves de los distintos canales establecidos, identificando sus requisitos formales. Sera capaz de aplicar el procedimiento de emision de certificados, copias de declaraciones, acreditaciones, u otros documentos a traves de la aplicacion informatica, precisando la naturaleza y finalidad de los mismos.

Estos dos libros 10 Herramientas de gestión organizacional (1ª y 2ª parte) nacen con una profunda "vocación de utilidad".Su misión es "ofrecer,de forma accesible y práctica,herramientas de gestión a los miembros y responsables de entidades no lucrativas que les permiten mejorar significativamente la gestion de su organizacion" como un medio para mejorar tambien la realidad de sus destinatarios(por ello el subtitulo"Mejora la gestion de tu asociacion para mejorar el mundo"). En esta 2ª parte se describen con detalle las siguientes 5 Herramientas: 1)"Trabajo en equipo"...que expone con detalle los elementos fundamentales para convertir a un grupo de personas en un equipo" de alto rendimiento",sus caracteristicas y sus etapas de desarrollo. 2)"Comunicacion"...que describe el proceso de comunicacion,tanto interpersonal como organizacional,asi como los elementos necesarios para desarrollarla. 3)"Motivacion"...que desentraña las claves fundamentales del proceso de la motivacion,sus teorias principales,haciendo especial hincapie en el factor reconocimiento. 4)"Voluntariado y asalariados"...que recorre de arriba a abajo ambas figuras presentes en el sector asociativo,asi como las principales oportunidades y riesgos de cada una de ellas. 5)"El proceso de cambio organizacional y personal"...que detalla los principales elementos y etapas de esos dos procesos de cambio,deteniendose muy especialmente en el proceso de formacion de la conciencia solidaria. La obra se inicia con una 1ª parte en la que podra encontrar otras 5 Herramientas para mejorar la gestion de su organizacion:Papel en la sociedad,La mision,Liderazgo y estilos de direccion,Gestion por recursos y gestion por objetivos,Analisis y descripcion de puestos.